Kto szuka:
InterKadra Sp. z o.o.
Stanowisko:
Magazynier
Lokalizacja:
Poznań
wielkopolskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Do Twoich obowiązków będzie należało:
- kompletacja zamówień;
- sortowanie i skanowanie przesyłek;
- rozładunek i załadunek aut;
- przestrzeganie zasad BHP.
Mamy do zaoferowania:
- pracę dla firmy o uznanej marce;
- umowę o prace tymczasową zawartą z InterKadra Sp. z o.o.;
- wynagrodzenie w wysokości 2333 zł/msc brutto;
- prace w wymiarze 1/2 etatu,
- program płatnych poleceń;
- ubezpieczenie grupowe Uniqa;
- prywatną opiekę medyczną;
- możliwość wypłaty części wynagrodzenia w trakcie miesiąca - do 300 zł/miesiąc;
- sprawny proces rekrutacyjny i szybką decyzją o zatrudnieniu.
- stałą opiekę koordynatora z ramienia InterKadry.
Oczekujemy:
- dyspozycyjności od poniedziałku do piątku w godzinach 17:00-21:00 lub od wtorku do soboty w godzinach 5:00-9:00;
- chęć do pracy i skrupulatności;
- mile widziane doświadczenie w środowisku magazynowym lub produkcyjnym.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Jeszcze nie tak dawno początkujący specjaliści IT mogli wybierać spośród skierowanych do nich ogłoszeń. Pracy dla juniorów nie brakowało, a oferowane im wynagrodzenia były atrakcyjne względem przeciętnych. Obecnie siły na rynku pracy ...
O zarobkach w branży IT krążyły niegdyś legendy. I wprawdzie dziś na rynku znajdziemy bez problemu specjalistów zarabiających kilkadziesiąt tysięcy złotych, to jednocześnie nie jest to zdecydowanie przeciętne wynagrodzenie w tym ...
Wrzesień jest pierwszym miesiącem obowiązywania zmian w Karcie Nauczyciela i co za tym idzie, nowych przepisów dotyczących emerytury nauczycielskiej - przypomina ZUS.
Na każdy dzień odpoczynku przypadać będą mniej niż dwa dni pracy - tak zapowiada się rok 2025. Wraz z wolną Wigilią szykuje się nam bowiem 249 dni roboczych. To najmniej od 25 lat, a wynik ten wciąż nie uwzględnia 26 dni standardowego ...
W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...