Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Zarządzanie kalendarzami, priorytetami i terminami kadry zarządzającej.
• Kompleksowa organizacja podróży służbowych, planowanie tras i wsparcie wizowe.
• Administracyjna obsługa spotkań: przygotowywanie agendy, logistyka i komunikacja.
• Rozliczanie wydatków oraz obsługa systemów wewnętrznych (np. Concur, Ariba).
• Monitorowanie statusu zadań i proaktywne oferowanie rozwiązań zespołowi.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Doświadczenie we współpracy z kadrą zarządzającą w środowisku globalnym.
• Biegła znajomość języka angielskiego (znajomość drugiego języka będzie atutem).
• Zaawansowana obsługa pakietu Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
• Doskonała organizacja pracy, umiejętność priorytetyzacji i dbałość o szczegóły.
• Samodzielność, dyskrecja oraz wysokie kompetencje interpersonalne.
• Mile widziana znajomość obszaru Human Resources.

Firma oferuje:

• Pakiet opieki medycznej Medicover oraz kartę Medicover Sport (dofinansowanie).
• Kursy języka angielskiego i wsparcie psychologiczne.
• Ubezpieczenie grupowe PZU oraz świadczenia z funduszu ZFŚS.
• System premiowy: bonus roczny oraz dodatek stażowy „One Year Together”.
• Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »