eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KielnoNAUCZYCIEL/KA PRZEDSZKOLA

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

NAUCZYCIEL/KA PRZEDSZKOLA

Lokalizacja:

Kielno

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/26/0236


Obowiązki:

Prowadzenie zajęć dydaktyczno-wychowawczych w grupie dzieci 5 letnich w wymiarze 24 godzin tygodniowo tj. 1 etat oraz zapewnienie im opieki i bezpieczeństwa. Wspieranie rozwoju dzieci - fizycznego, emocjonalnego i społecznego. Współpraca z rodzicami i specjalistami. Organizacja wydarzeń, uroczystości przedszkolnych. Prowadzenie obserwacji pedagogicznych/diagnozy pedagogicznej. Prowadzenie wymaganej dokumentacji.



Wymagania:Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

  • wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

  • [Inne] : Wymagania: Wykształcenie wyższe zgodne z § 4 Rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki z dnia 14 września w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli (Dz.U. z 2023 r., poz. 2102 ze zm.) oraz przygotowanie pedagogiczne. Niekaralność. Uczciwość i sumienność w wypełnianiu obowiązków. Mile widziane doświadczenie w pracy na ww. stanowisku.


Miejsce pracy: Szkolna 4, 84-208 Kielno, powiat: wejherowski, woj: pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-05

do końca oferty: 55 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Edukacja / Praktyki / Staże

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w kwietniu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,3% wyższe r/r i wyniosło 9045,11 zł brutto.

Na polskim rynku pracy rośnie potrzeba transparentności, zwłaszcza w kwestii podawania widełek wynagrodzeń w ofertach pracy. Mimo że aż 93% specjalistów i 86% pracowników fizycznych oczekuje jawności płac, wielu pracodawców nadal unika ...

W przemyśle i logistyce zatrudnienie pozostaje stabilne, przy czym firmy nadal ostrożnie podchodzą do rekrutacji. Stawiają na kluczowe kompetencje i specjalistyczne role, takie jak operatorzy maszyn, technicy utrzymania ruchu czy specjaliści ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...

Czy wiesz, że wiele zawodów, które dzisiaj wydają się stabilne, może zniknąć w ciągu najbliższych 5 lat z powodu rozwoju sztucznej inteligencji? Jednocześnie pojawią się nowe możliwości zatrudnienia, zwłaszcza w obszarze zarządzania ...