Kto szuka:
Silva Sp. z o.o.
Stanowisko:
Kierowca C+E (M/K)
Lokalizacja:
Rytel
pomorskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Możliwość podjęcia pracy w jednym z systemów:
- Krótkie trasy do 200 km w jedną stronę (codzienny powrót do domu, system 2-zmianowy)
- Realizacja zleceń transportowych na terenie całej Polski (weekendy w domu)
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Prawo jazdy kategorii C+E
- Doświadczenia w prowadzeniu samochodów ciężarowych
- Dbałość o narzędzia pracy i ekonomiczną eksploatację pojazdu
- Mile widziane uprawnienia na HDS
Firma oferuje:
- Atrakcyjne wynagrodzenie
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Pełna składka ZUS na całość wynagrodzenia
- Indywidualne nagrody za specjalne osiągnięcia
- Praca z nowoczesną i zadbaną flotą (pojazdy MAN, Scania, Volvo) - średni wiek taboru 2 lata
- Atrakcyjny system nagród miesięcznych
- Grupowe ubezpieczenie na życie dla kierowców, finansowane przez pracodawcę
- Możliwość zdobycia dodatkowych uprawnień na koszt pracodawcy
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Urlop na żądanie pozwala pracownikom w nagłych, życiowych sytuacjach skorzystać z wolnego dnia bez wcześniejszego planowania, jednak wiąże się z określonymi zasadami i ograniczeniami. Dowiedz się, jak w praktyce wygląda przyznawanie ...
Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...
Osoby zadłużone często obawiają się lub unikają kontaktu z firmą windykacyjną. Tymczasem doradcy pracujący w firmach windykacyjnych są przede wszystkim po to, by pomóc w spłacie zaległych zobowiązań. Ich celem jest znalezieniu ...
Od 1 grudnia 2025 r. pracujący emeryci i renciści, którzy nie osiągnęli jeszcze wieku emerytalnego, będą mogli dorobić więcej dzięki wyższym limitom ZUS. Bezpieczny próg przychodu wzrośnie do 6.140,20 zł brutto (70% przeciętnego ...
Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...