eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SztutowoEDUKATOR/PEDAGOG MUZEALNY

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

EDUKATOR/PEDAGOG MUZEALNY

Lokalizacja:

Sztutowo

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/25/0936


Obowiązki:

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
Zadania główne:
1) prowadzenie zajęć edukacyjnych według Oferty edukacyjnej Muzeum Stutthof w
Sztutowie;
2) przygotowywanie i prowadzenie prelekcji dla grup z zakresu historii KL Stutthof, II
wojny światowej, praw człowieka i innych wynikających ze statutu Muzeum Stutthof
w Sztutowie;
3) tworzenie scenariuszy nowych lekcji i warsztatów zgodnie z zapotrzebowaniem
Muzeum;
4) przygotowywanie i prowadzenie projektów edukacyjnych.
Zadania pomocnicze:
Zastępstwo pracownika Działu Oświatowego wskazanego przez kierownika działu.
Zadania okresowe:
Przygotowywanie uroczystości rocznicowych w Muzeum
5. Informacja o warunkach pracy:
1) ciekawa i satysfakcjonująca praca w prestiżowej instytucji;
2) udział w szkoleniach z zakresu muzealnictwa i edukacji muzealnej w szerokim
zakresie;
3) stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
4) stałe godziny pracy;
5) atrakcyjne wynagrodzenie wraz z dodatkami wynikającymi ze specyfiki pracy w muzeum martyrologicznym.



Wymagania:Wymagania konieczne:

Języki:

  • angielski, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany
  • niemiecki, w mowie - B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowany

Umiejętności i uprawnienia:

  • obsługa komputera MS Office
  • Język angielski poziom średniozaawansowany
  • budowanie współpracy w zespole

Wykształcenie:

  • wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

  • Wymagania niezbędne:1) wykształcenie humanistyczne z zakresu: historia, filologia, pedagogika,kulturoznawstwo, etnologia/antropologia kulturowa, kulturoznawstwo, socjologia,politologia, muzealnictwo,2) przygotowanie pedagogiczne lub w trakcie.Wymagania dodatkowe:1) Doświadczenie zawodowe:a) doświadczenie w przygotowywaniu i koordynowaniu działań okolicznościowych,b) mile widziane doświadczenie edukacyjne oraz umiejętność pracy projektowejw placówkach kultury takich jak: muzea, czy organizacje pozarządowe specjalizującesię w projektach edukacyjno- kulturalnych.Umiejętności zawodowe:a) umiejętność pracy z grupami młodzieży i odporność na stres z tym związany,b) umiejętność pracy w zespole przy realizowaniu zadań projektowych,c) umiejętność obsługi komputera ze znajomością pakietów MSOffice,d) kreatywne i elastyczne podejście do prowadzenia zajęć,e) rzetelność w wykonywaniu powierzonych zadań,f) znajomość języka angielskiego lub niemieckiego na poziomie co najmniej B2sprawne posługiwanie się słowem mówionym i pisanym.Inne :a) mile widziana znajomość podstaw programowych z historii i wiedzyo społeczeństwie, języka polskiego oraz zasad korelacji pomiędzy przedmiotowej,b) łatwość nawiązywania kontaktów z dużymi grupami publiczności,c) umiejętność pracy zespołowej,d) kreatywność w dziedzinie działań edukacyjnych (tworzenie scenariuszy działań, kartpracy i innych wydawnictw edukacyjnych związanych z wystawami oraz kolekcjamimuzeum).Wymagania dodatkowe:a) umiejętność tworzenia scenariuszy zajęć,b) umiejętność tworzenia prostych tekstów do mediów społecznościowych.


Miejsce pracy: Muzealna 6, 82-110 Sztutowo, powiat: nowodworski, woj: pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:1) list motywacyjny, Curriculum vitae (CV) zawierające dane, o których mowa w art. 22§ 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy;2) kwestionariusz osobowy, wg wzoru dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;3) oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie, pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych;4) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w składanych dokumentach dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacjizgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniemdanych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), publ. Dz. Urz. UE LNr 119, s. 1),wg wzoru stanowiącego załącznik nr 3 do Regulamin naboru na wolne stanowiska pracy w Muzeum Stutthof w Sztutowie.W przypadku przedstawienia przez kandydata dokumentów w języku obcym, należy dołączyć ich tłumaczenia na język polski dokonane bezpośrednio przez kandydata lub biuro tłumaczeń lub tłumacza przysięgłego.Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać lub przesyłać w zamkniętych kopertach z adnotacją Oferta pracy na stanowisko pedagog muzealny w terminie do dnia 12 stycznia2026r. godz. 15.00 na adres Muzeum Stutthof w Sztutowie. Niemiecki nazistowski obóz koncentracyjny i zagłady (1939-1945); ul. Muzealna 6, 82-110 Sztutowo.Oferty mogą też być składane drogą elektroniczną za pośrednictwem skrzynki ePuap:/MuzeumStutthof/SkrytkaESP oraz skrzynki e-doręczeń na adres: AE:PL-58626-52023-TBVDV-18 dokumenty elektroniczne muszą być podpisane ważnym, kwalifikowanympodpisem cyfrowym lub wysłane za pomocą profilu zaufanego.Aplikacje, które wpłyną do Muzeum po w/w terminie nie będą rozpatrywane.Z regulaminem naboru można się zapoznać w siedzibie Muzeum oraz na stronie BIP Muzeum.

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-31

do końca oferty: 52 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Ochrona osób i mienia

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w styczniu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,2% wyższe r/r i wyniosło 8482,47 zł brutto.

Równość płac i luka płacowa to tematy, które od lat budzą emocje i prowokują do dyskusji na temat sprawiedliwości wynagrodzeń. W dobie rosnącej świadomości społecznej oraz nowych regulacji prawnych, takich jak unijna dyrektywa o ...

Łączenie etatu z freelancingiem to dla wielu osób sposób na zwiększenie dochodów i rozwój zawodowy. Dodatkowa praca wymaga jednak dobrej organizacji i świadomego podejścia do zarządzania czasem. Jakie branże najlepiej sprawdzają się we ...

Jeden mail wysłany w drugi dzień świąt potrafi skutecznie zniszczyć pracownikowi pół dnia. Mimo to wielu liderów wciąż uważa, że musi być dostępnych 24/7 – nawet przy wigilijnym stole. Skąd bierze się ta potrzeba kontroli i ...

Przed nami kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego, poświęconego wynagrodzeniom raportu Grafton Recruitment. Tym razem zyskujemy wiedzę dotyczącą wysokości i dynamiki zarobków osób zatrudnionych w dziale administracji i ...