eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BiałystokKierownik Sali Sprzedaży (k/m)

Kto szuka:

Media Expert

Stanowisko:

Kierownik Sali Sprzedaży (k/m)

Lokalizacja:

Białystok, Produkcyjna 84a

podlaskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do Twoich zadań należeć będzie:
  • Aktywne zarządzanie sprzedażą oraz realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych
  • Organizowanie i koordynowanie pracy zespołu, w tym planowanie zadań i bieżące wsparcie pracowników
  • Wdrażanie nowych pracowników oraz prowadzenie szkoleń z zakresu obsługi klienta i sprzedaży
  • Zapewnienie najwyższych standardów obsługi Klienta – pomoc w doborze odpowiednich produktów i rozwiązań dopasowanych do potrzeb Klienta

Wymagania stawiane pracownikowi:

Szukamy, właśnie Ciebie, jeśli:
  • Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem i potrafisz skutecznie go motywować
  • Umiesz planować, organizować i delegować zadania – wspieranie zespołu to dla Ciebie codzienność
  • Stawiasz klienta i jakość obsługi na pierwszym miejscu
  • Podejmujesz decyzje z odpowiedzialnością i potrafisz działać samodzielnie
  • Lubisz pracę z celami i danymi – rozumiesz liczby i potrafisz przekładać je na realne wyniki sprzedażowe

Firma oferuje:

Od nas otrzymasz:
  • Prywatną opiekę medyczną z dofinansowaniem
  • Kartę sportową z dofinansowaniem
  • Ubezpieczenie na życie dla Ciebie i Twojej rodziny
  • Zniżki na zakupy w Media Expert
  • Program Poleceń Pracowniczych
  • Bony świąteczne
  • Wsparcie Fundacji Mediaexpert „Włącz się” dla Ciebie i Twoich bliskich
  • Baby Expert - wyprawkę dla Twojego nowo narodzonego dziecka

To co, jesteśmy umówieni na wspólną przyszłość?

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-25

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: Media Expert

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Sezon wyjazdowy wciąż w pełni, część z nas już wróciła z wakacji. Nie czujemy się jednak wypoczęci, a wręcz przeciwnie. Dodatkowo wizja czekania prawie rok na kolejny długi urlop demotywuje nas. Jak poradzić sobie z tym problemem ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.

W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...