eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy LublinSpecjalista ds. Systemu SAP moduły FI, AA, RE, CO

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Specjalista ds. Systemu SAP moduły FI, AA, RE, CO


wygasło z dniem 2022-05-13


Ta propozycja była złożona przez PGE Systemy S.A.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • oferta zamieszczona przez pracodawcę została usunięta z naszej bazy
  • rekruter zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość osób
  • firma zmodyfikowała treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem url
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • nieprawidłowy adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Inne / Pozostałe, zajrzyj tutaj: Praca Inne / Pozostałe
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Specjalista ds. Systemu SAP moduły FI, AA, RE, CO, zajrzyj tutaj: Praca Specjalista ds. Systemu SAP moduły FI, AA, RE, CO
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Lublin, zajrzyj tutaj: Praca Lublin

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne ogłoszenia, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Kierownik ds. personalnych
  • Inżynier / Inspektor spawalnictwa IWE/IWI
  • Pracownik Działu Mięso (Rozbieracz / Wykrawacz)
  • Dyrektor Kontraktów – Budownictwo Kolejowe / Drogowe
  • Inspektor weterynaryjny
  • Manager ds. optymalizacji i digitalizacji procesów
  • Doradca Techniczno-Handlowy
  • Spedytor Międzynarodowy ds. Frachtu Drogowego
  • Operator maszyn produkcyjnych
  • Pracownik magazynowy

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

20 stycznia 2025 roku Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło długo oczekiwany projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadza szereg zmian mających na celu przeciwdziałanie mobbingowi w miejscu pracy. Propozycja ta ...

Pierwsze półrocze 2025 roku przyniosło wyraźne zmiany na polskim rynku pracy, zwłaszcza w zakresie wynagrodzeń oferowanych w różnych formach zatrudnienia. Najnowsze dane z portalu No Fluff Jobs pokazują, że firmy coraz chętniej sięgają ...

Badania naukowców z Uniwersytetu Stanforda już kilkadziesiąt lat temu wykazały, że samodyscyplina jest lepszym wskaźnikiem przyszłego sukcesu niż iloraz inteligencji, czyli nasze IQ. Osoby, które potrafią kontrolować impulsy, częściej ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...