Franczyzobiorczyni / Franczyzobiorca

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• prowadzenie własnej agencji marketingowej w oparciu o sprawdzony model franczyzowy,
• aktywne pozyskiwanie i obsługa klientów biznesowych,
• sprzedaż kompleksowych usług marketingu internetowego (m.in. strony WWW, e-commerce, social media, SEO/SEM, materiały reklamowe),
• budowanie długofalowych relacji z klientami,
• współpraca z centralnym zapleczem operacyjnym (specjaliści IT, marketing, grafika, sprzedaż),
• dbanie o jakość realizacji usług i rozwój własnego portfela klientów.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• gotowość do założenia i prowadzenia własnej działalności gospodarczej,
• podstawowe narzędzia pracy (laptop, telefon, dostęp do Internetu),
• przedsiębiorcze podejście i nastawienie na rozwój własnego biznesu,
• odpowiedzialność i orientacja na jakość obsługi klienta,
• doświadczenie w sprzedaży lub marketingu nie jest wymagane – zapewnione pełne wdrożenie.

Firma oferuje:

• sprawdzony model franczyzowy z niskim progiem wejścia,
• pełne szkolenie wdrożeniowe i sprzedażowe oraz stałe wsparcie ekspertów,
• gotowe know-how: strona internetowa, materiały sprzedażowe, wzory umów, system CRM,
• dostęp do zaplecza specjalistów (programiści, graficy, SEO/SEM, copywriting),
• 100% zysku ze sprzedaży po stronie franczyzobiorcy (brak prowizji od obrotu),
• możliwość pracy zdalnej – brak kosztów biura,
• potencjał dochodowy uzależniony od zaangażowania (nawet kilkanaście–kilkadziesiąt tys. zł miesięcznie),
• jasne i przejrzyste warunki finansowe:
  • jednorazowa opłata startowa (licencja),
  • stała, miesięczna opłata operacyjna.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »