eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy OpoleFizjoterapeutka / Fizjoterapeuta

Kto szuka:

Radmed MB Sp. zo.o.

Stanowisko:

Fizjoterapeutka / Fizjoterapeuta

Lokalizacja:

Opole, Budynek Kaskady V piętro

opolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Odbieranie telefonów- umawianie pacjentów
  • Prowadzenie dokumentacji medycznej
  • Praca indywidualna z pacjentem
  • Planowanie i przeprowadzanie programów rehabilitacyjnych
  • Obsługa sprzętów fizyko
  • Dbanie o czystość i porządek miejsca pracy Itp

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Minimum 3 lata doświadczenia.
  • Aktywne prawo wykonywania zawodu mgr/lic
  • Aktualna książeczka do celów sanepid
  • Poszukiwana osoba sympatyczna, z wysoką kulturą osobistą oraz pasjonaci tego zawodu
  • Samodzielność i umiejętność organizacji pracy, komunikatywność, zaangażowanie

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Samodzielność
  • Stałe zatrudnienie,
  • Urządzenie i oprogramowanie do prowadzenia sprawozdawczości i dokumentacji medycznej
  • Sprzęt do wykonywania zabiegów fizykoterapeutycznych
  • Możliwość rozwoju

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-08

do końca oferty: 27 dni

pracodawca: Radmed MB Sp. zo.o.

branże: Zdrowie / Medycyna / Farmacja

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

Coraz więcej studentów w Polsce łączy naukę z pracą, szukając stabilnego źródła dochodów na pokrycie rosnących kosztów utrzymania. Najnowsze analizy rynku pracy przeprowadzone przez Grupę Progres wskazują, że średnie roczne ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

W 2024 roku mediana wynagrodzeń w przemyśle lekkim wyniosła 8.024 PLN brutto miesięcznie. Najwyższe zarobki odnotowano w województwie mazowieckim (9.400 PLN), a wyraźne różnice pojawiły się także w zależności od rodzaju kapitału firmy ...

Wypłacanie wynagrodzenia „pod stołem" w celu ukrycia dochodów pracownika i uniemożliwienia egzekucji komorniczej wiąże się z poważnymi konsekwencjami dla firmy. Niestety praktyka ta wciąż jest stosowana. Takie działania naruszają ...