eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy OlsztynSamodzielny Księgowy / Kadrowy

Kto szuka:

Inter Perspektywa Sp. z o.o.

Stanowisko:

Samodzielny Księgowy / Kadrowy

Lokalizacja:

Olsztyn

warmińsko-mazurskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:
  • zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników w ZUS
  • sporządzanie deklaracji ZUS (DRA, RCA, RSA) oraz korekt
  • naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac
  • rozliczanie podatków i składek
  • wystawianie i księgowanie faktur
  • przygotowywanie deklaracji PIT (PIT-11, PIT-4R, PIT-8AR)
  • współpraca z biurem rachunkowym oraz działem kadr
  • wsparcie przy kontrolach ZUS / US (w zakresie rozliczeń)

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Doświadczenie w rozliczeniach kadrowo-płacowych
  • Dobra znajomość ZUS i podatków
  • Samodzielność i dokładność
  • Mile widziane doświadczenie w agencji pracy tymczasowej

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Atrakcyjne wynagrodzenie na podstawie kontraktu B2B, adekwatne do posiadanych umiejętności i doświadczenia.
  • Elastyczny model współpracy z możliwością pracy zdalnej, dostosowany do Twoich potrzeb.
  • Wsparcie merytoryczne i dostęp do nowoczesnych narzędzi księgowych oraz kadrowych.
  • Stabilna, długoterminowa współpraca w dynamicznie rozwijającej się firmie.
  • Samodzielność w realizacji powierzonych zadań i realny wpływ na procesy w firmie.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-04

do końca oferty: 24 dni

pracodawca: Inter Perspektywa Sp. z o.o.

branże: Księgowość / Audyt

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Wakacje to dla wielu studentów czas nie tylko wypoczynku, ale także okazja do podjęcia pracy sezonowej. Wybór odpowiedniej umowy - o pracę, zlecenia czy o dzieło - ma kluczowe znaczenie dla obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia ...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad rozporządzeniem, którego celem jest uregulowanie przepisów w zakresie temperatur i zwiększenie bezpieczeństwa pracowników. Proponowane zmiany omawiają eksperci Koalicji Bezpieczni ...

Luka płacowa między kobietami a mężczyznami pozostaje istotnym problemem rodzimego rynku pracy. Dane pokazują, że po uwzględnieniu takich czynników jak stanowisko, doświadczenie czy wykształcenie sięga ona już niemal 13 proc. W takich ...

Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...

Od 1 stycznia 2026 roku pracownicy mogą doliczyć do stażu pracy okresy inne niż zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, ale tylko pod warunkiem uzyskania zaświadczenia z ZUS. Do tej pory wpłynęło już ponad 300 tysięcy wniosków, z czego ...