eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Nowy TomyślOperator wózka widłowego ​ ​ (K/M)

Kto szuka:

Asistwork Sp z o.o.

Stanowisko:

Operator wózka widłowego ​ ​ (K/M)

Lokalizacja:

Nowy Tomyśl

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Twój zakres obowiązków:

  • Załadunek i rozładunek towarów.
  • Obsługa wózka widłowego (UDT II WJO).
  • Rozmieszczanie towarów w magazynie.
  • Praca ze skanerem.
  • Dbanie o porządek oraz przestrzeganie zasad BHP w magazynie.

Nasze wymagania:

  • Aktualne uprawnienia UDT na wózki widłowe (doświadczenie mile widziane).
  • Gotowość do pracy w systemie trzyzmianowym (06:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–06:00).
  • Chęć do pracy przy obsłudze wózków widłowych.

To oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie o wysokich standardach pracy.
  • Przyjazną atmosferę, zgrany zespół i wysoką kulturę organizacyjną.
  • Umowę o pracę bezpośrednio z pracodawcą od pierwszego dnia.
  • Wynagrodzenie podstawowe w wysokości 6000 zł brutto na start oraz możliwość rozwoju finansowego.
  • Premie wakacyjne i świąteczne.
  • Pracę od poniedziałku do piątku w systemie trzyzmianowym: 06:00–14:00, 14:00–22:00, 22:00–06:00.
  • Bezpłatną prywatną opiekę medyczną.
  • Organizowany transport do okolicznych miejscowości.
  • Dofinansowanie do posiłków.
  • Możliwość szkoleń i rozwoju zawodowego.
  • Wysokie standardy bezpieczeństwa i komfortowe warunki pracy (czyste zaplecze sanitarne, wysokiej jakości odzież robocza).

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-19

do końca oferty: 20 dni

pracodawca: Asistwork Sp z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Po powrocie z urlopu wiele osób czuje się bardziej zmęczonych niż przed wyjazdem. Coraz częściej Polacy borykają się z przemęczeniem i wypaleniem, zarówno zawodowym, jak i emocjonalnym. Psycholog biznesu Tomasz Kalko podkreśla, że aby ...

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm handlowych wiosna/lato 2025 przedstawia szczegółowe dane na temat wynagrodzeń ponad 30 000 pracowników w 197 firmach handlowych, działających głównie w branżach FMCG, spożywczej i modowej. Analiza ...

Raport portalu RynekPierwotny.pl pokazuje, jak naprawdę wygląda dostępność mieszkań w 18 stolicach województw. Eksperci przeanalizowali siłę nabywczą płac, liczbę ofert i dostępność kredytową, ujawniając zaskakujące różnice. To ...

Od 2026 roku zwolnienia lekarskie (L4) w Polsce przechodzą istotne zmiany, które wpłyną zarówno na pracowników, jak i pracodawców. Nowe regulacje mają na celu zwiększenie elastyczności korzystania z L4, ale jednocześnie wzmocnienie ...

Jeden mail wysłany w drugi dzień świąt potrafi skutecznie zniszczyć pracownikowi pół dnia. Mimo to wielu liderów wciąż uważa, że musi być dostępnych 24/7 – nawet przy wigilijnym stole. Skąd bierze się ta potrzeba kontroli i ...