eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SzczecinSerwisant Działu Reklamacji (m/k)

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Serwisant Działu Reklamacji (m/k)


wygasło z dniem 2026-01-28


Ta propozycja była złożona przez AGATA Spółka Akcyjna


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • propozycja złożona przez pracodawcę została usunięta z naszych zasobów
  • firma zakończyła proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość CV
  • rekruter zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • niewłaściwy adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Dział techniczny, zajrzyj tutaj: Praca Dział techniczny
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Serwisant Działu Reklamacji (m/k), zajrzyj tutaj: Praca Serwisant Działu Reklamacji (m/k)
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Szczecin, zajrzyj tutaj: Praca Szczecin

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Kierowniczka / Kierownik ds. eksploatacji i utrzymania obiektu
  • Elektrotechnik / Elektrotechniczka
  • Technik / Techniczka Utrzymania Ruchu
  • Technik Obsługi Budynku (K / M / X)
  • Osoba do demontażu sprzętu elektronicznego, bez doświadczenia z prawem jazdy
  • Elektromonter / Elektromonterka
  • Osoba ds. konserwacji i serwisu urządzeń dźwigowych
  • Osoba serwisująca pompy wodne
  • MONTER SZAF STEROWNICZYCH - HOLANDIA (m/k/n)
  • Monter przemysłowy / Monterka przemysłowa

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w kwietniu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,3% wyższe r/r i wyniosło 9045,11 zł brutto.

Czy wiesz, że wiele zawodów, które dzisiaj wydają się stabilne, może zniknąć w ciągu najbliższych 5 lat z powodu rozwoju sztucznej inteligencji? Jednocześnie pojawią się nowe możliwości zatrudnienia, zwłaszcza w obszarze zarządzania ...

Jeden mail wysłany w drugi dzień świąt potrafi skutecznie zniszczyć pracownikowi pół dnia. Mimo to wielu liderów wciąż uważa, że musi być dostępnych 24/7 – nawet przy wigilijnym stole. Skąd bierze się ta potrzeba kontroli i ...

Od 1 stycznia 2026 roku pracownicy mogą doliczyć do stażu pracy okresy inne niż zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, ale tylko pod warunkiem uzyskania zaświadczenia z ZUS. Do tej pory wpłynęło już ponad 300 tysięcy wniosków, z czego ...

Urlop na żądanie pozwala pracownikom w nagłych, życiowych sytuacjach skorzystać z wolnego dnia bez wcześniejszego planowania, jednak wiąże się z określonymi zasadami i ograniczeniami. Dowiedz się, jak w praktyce wygląda przyznawanie ...