eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Mielec › Mechanik

Kto szuka:

Kronospan Mielec Sp. z o.o.

Stanowisko:

Mechanik

Lokalizacja:

Mielec

podkarpackie

Wymagania stawiane pracownikowi:

Oferujemy:
  • Pracę w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bez okresu próbnego- bez pośredników
  • Atrakcyjny system nagród miesięcznych
  • Opiekę mentora podczas procesu onboardingu
  • Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych
  • Program poleceń pracowniczych
  • Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę
  • Ubezpieczenie grupowe
Zakres obowiązków:
  • Kontrola stanu wszystkich urządzeń mechanicznych na podległym odcinku a w szczególności łożysk, uszczelnień, pasów napędowych, łańcuchów
  • Utrzymanie w sprawności maszyn i urządzeń na wyznaczonych działach
  • Bieżące usuwanie powstałych awarii
  • Zgłaszanie występujących usterek
  • Wykonywanie remontów maszyn i urządzeń
  • Udział w zaplanowanych konserwacjach
Oczekujemy:
  • Doświadczenia w pracy na stanowisku Mechanik w utrzymaniu ruchu
  • Wykształcenia kierunkowe, min. zawodowe
  • Zainteresowania mechanika przemysłową
  • Odpowiedzialności, dokładności, zaangażowania w wykonywanych obowiązkach

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-04-24

do końca oferty: 17 dni

pracodawca: Kronospan Mielec Sp. z o.o.

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Wynagrodzenia kierowców zawodowych - jakie zmiany w 2024?

    Wynagrodzenia kierowców zawodowych - jakie zmiany w 2024?

    Początek roku rozpoczął się kolejnymi, ważnymi zmianami dla polskich przewoźników, które przekładają się na wyższe koszty pracownicze, a wszystko wskazuje na to, że to jeszcze nie koniec. Od lipca czeka nas druga podwyżka płacy ...

  • Dodatkowe urlopy i uprawnienia pracowników - jak ma się przygotować pracodawca?

    Dodatkowe urlopy i uprawnienia pracowników - jak ma się przygotować pracodawca?

    W wyniku wprowadzenia dyrektywy Work-Life Balance pojawiają się nowe kwestie związane z urlopami oraz uprawnieniami dla pracowników. Natomiast dyrektywa dotycząca przejrzystych i przewidywalnych warunków pracy w Unii Europejskiej, nakłada na ...

  • Wynagrodzenia wiosna/lato 2023

    Wynagrodzenia wiosna/lato 2023

    Niniejszy artykuł powstał w oparciu o wyniki Kompleksowego raportu płacowego edycji wiosenno-letniej 2023, w którym uczestniczyły 816 firmy. Na podstawie zebranych danych dokonano analiz dla 906 stanowisk. Wszystkie stanowiska uwzględnione w ...

  • Urlop ojcowski i rodzicielski na działalności gospodarczej - jak skorzystać?

    Urlop ojcowski i rodzicielski na działalności gospodarczej - jak skorzystać?

    Po narodzinach dziecka tacie przysługuje prawo do trzech rodzajów urlopu - tacierzyńskiego, ojcowskiego i rodzicielskiego. Ten pierwszy jest zależny od urlopu macierzyńskiego, a pozostałe dwa są niezależne od siebie i urlopu branego przez ...

  • GUS: średnia krajowa w X 2023 wyższa o 12,8% r/r

    GUS: średnia krajowa w X 2023 wyższa o 12,8% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w październiku 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 12,8% wyższe r/r i wyniosło 7544,98 zł brutto. Względem września 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było ...