eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SobienkiPrzedstawiciel handlowy

Kto szuka:

JAKMET

Stanowisko:

Przedstawiciel handlowy

Lokalizacja:

Sobienki, pow. otwocki, gm. Osieck

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

praca w terenie w rejonie polski północno-wschodniej.

Twój zakres obowiązków 
  • Pozyskiwanie nowych klientów
  • Przygotowywanie ofert i kalkulacji
  • Budowanie długotrwałych relacji z klientami
  • Negocjowanie warunków handlowych z klientem
  • Realizacja zamówień oraz założonych wyników sprzedażowych

Wymagania stawiane pracownikowi:

Nasze wymagania 
  • Doświadczenie na stanowisku przedstawiciela handlowego w branży elektrycznej (wymagane)
  • Dobra organizacja pracy własnej
  • Prawa jazdy kat. B
  • Umiejętności prowadzenia spotkań handlowych
  • Samodzielność, kreatywność, zaangażowanie, odporność na stres

Firma oferuje:

To oferujemy 
  • Wynagrodzenie adekwatnie do posiadanego doświadczenia i kwalifikacji,
  • Stałe zatrudnienie na umowę o pracę i pełny etat,
  • 3 miesięczny okres próbny, kolejna umowa na czas określony z możliwością pracy na czas nieokreślony
  • Dużą samodzielność i możliwość rozwoju
  • Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, cieszącej się uznaniem klientów za terminowość i jakość oferowanych produktów.
  • Samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy
  • Wysokie wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system premiowy
  • Przejrzysty system raportowania wyników
Benefity 
  • ubezpieczenie grupowe na życie w PZU
  • opieka medyczna
  • szkolenia

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-06

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: JAKMET

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Praca w branży prawniczej to dziś nie tylko znajomość paragrafów i kodeksów. Cenione są także dodatkowe kompetencje - technologiczne i biznesowe. Tacy eksperci mogą liczyć na naprawdę wysokie wynagrodzenia. Z danych Manpower wynika, że ...

Ponad 40 dni wolnego w skali roku, mikro-urlopy zamiast długich wakacji i rewolucja w liczeniu stażu urlopowego - tak zapowiada się 2026 rok na polskim rynku pracy. Nowe przepisy umożliwią wliczanie do stażu urlopowego umów cywilnoprawnych ...

Choć kobiety w Polsce nadal zarabiają mniej niż mężczyźni, to jednak wyjątków od tej "zasady" jest coraz więcej. W niektórych branżach to panie wysuwają się na prowadzenie, zarabiając średnio nawet o kilka tysięcy złotych więcej od ...

W 2026 roku rynek pracy w finansach stoi przed wieloma wyzwaniami: automatyzacja eliminuje część zadań, ale jednocześnie tworzy nowe role wymagające specjalistycznych kompetencji. Według ekspertów Michael Page, tylko 5-10% kandydatów w ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...