eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Ożarów MazowieckiPracownik działu farb (kolorysta)

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Pracownik działu farb (kolorysta)


wygasło z dniem 2024-01-26


Ta propozycja była złożona przez PRO-FLEX SPÓŁKA AKCYJNA


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • oferta zamieszczona przez pracodawcę została usunięta z serwisu praca.egospodarka.pl
  • zleceniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość pracowników
  • ogłoszeniodawca zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • błędny adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Produkcja / Przemysł, zajrzyj tutaj: Praca Produkcja / Przemysł
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Pracownik działu farb (kolorysta), zajrzyj tutaj: Praca Pracownik działu farb (kolorysta)
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Ożarów Mazowiecki, zajrzyj tutaj: Praca Ożarów Mazowiecki

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne propozycje, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Pracownik cleanroom
  • Pracownik produkcji kabli - jedna zmiana (Balice)
  • Monter konstrukcji stalowych, Francja
  • Technik automatyk
  • UBOJOWIEC
  • Operator maszyn sztancujących płaskich
  • PRACOWNIK MAGAZYNU/ NIEMCY
  • PRACOWNIK PRODUKCJI 25 - 31 CHF brutto / godz. - Szwajcarska Umowa o Prace.
  • Ustawiacz Maszyn - rekrutacja online
  • Pomocnik przy produkcji kapsułek - ostatni wolne miejsce

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Luka płacowa między kobietami a mężczyznami pozostaje istotnym problemem rodzimego rynku pracy. Dane pokazują, że po uwzględnieniu takich czynników jak stanowisko, doświadczenie czy wykształcenie sięga ona już niemal 13 proc. W takich ...

Dane GUS wskazują, że czasowo poza granicami Polski przebywa obecnie około 1,55 mln Polaków. To wyraźny dowód, że praca za granicą ciągle cieszy się wśród nas popularnością. Jest to przede wszystkim efekt wynagrodzeń oferowanych nam ...

W 2026 r. zaczną obowiązywać nowe zasady ustalania stażu pracy. Do okresu zatrudnienia będzie można wliczyć nie tylko lata pracy na etacie, ale i te wynikające z innych form aktywności zawodowej. To rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy. Na ...

Umowa B2B daje większą swobodę niż etat, ale pozbawia wielu przywilejów pracowniczych. Radca prawny Katarzyna Siwiec wyjaśnia, na co zwrócić uwagę przy tworzeniu kontraktu, jakie zapisy wprowadzić, by zadbać o własne bezpieczeństwo oraz ...

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...