eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyOperator zgrzewarki (m/k)

Kto szuka:

LWZ Sp. z o.o.

Stanowisko:

Operator zgrzewarki (m/k)

Lokalizacja:

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:
  • Zgrzewanie szyn w torach kolejowych na terenie całej Polski.
  • Prowadzenie pojazdu po drogach publicznych oraz po torach na terenie budów.
  • Dokumentowanie przebiegu prac oraz wypełnianie dokumentacji produkcyjnej.
  • Przestrzeganie procedur dotyczących jakości.
  • Wykonywanie niezbędnych prac związanych z codzienną obsługą i konserwacją zgrzewarki. 

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Zaświadczenie uprawniające do zgrzewania oporowego szyn kolejowych zgrzewarką torową wydane przez PKP PLK S.A.
  • Gotowość do delegacji oraz prawo jazdy kat. B + C.
  • Umiejętność pracy w zespole i dobra organizacja pracy.
  • Samodzielność w działaniu, odpowiedzialność oraz zaangażowanie w powierzone obowiązki.
  • Minimum roczne doświadczenie na podobnym stanowisku.
  • Świadectwo poświadczające zdanie egzaminu na stanowisko Prowadzącego Pojazdy Kolejowe (mile widziane).

Firma oferuje:

To oferujemy:
  • Umowę o pracę i stabilne warunki zatrudnienia w rozwijającej się firmie
  • Udział w realizacji ciekawych inwestycji w branży kolejowej.
  • Benefity:
    • dofinansowanie zajęć sportowych
    • prywatna opieka medyczna
    • dofinansowanie szkoleń i kursów
    • ubezpieczenie na życie
    • dofinansowanie wypoczynku
    • paczki świąteczne
    • możliwość uzyskania uprawnień

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-04-01

do końca oferty: 15 dni

pracodawca: LWZ Sp. z o.o.

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.

Nowelizacja ustawy o PIP, opublikowana 28 stycznia 2026 roku, wprowadza rewolucyjne zmiany, które mogą przekształcić umowy B2B w etaty z decyzji urzędnika. Według nowych przepisów, inspektorzy PIP będą mogli administracyjnie zmieniać ...

Rynek pracy w produkcji i logistyce coraz wyraźniej pokazuje, że pieniądze to nie wszystko. Choć zarobki w 2025 roku rosły, to jednocześnie pracownicy, częściej niż maksymalnych stawek, oczekiwali stabilności, przejrzystych zasad ...

Jedna z najistotniejszych zmian, która weszła w życie wraz ze zmianami prawa pracy, dotyczy prowadzenia działalności gospodarczej w zakresie pośrednictwa pracy oraz pracy tymczasowej na rzecz cudzoziemców i ustanowienie dwuletniego okresu ...

Wprawdzie powrót do pracy z urlopu wypoczynkowego niekoniecznie musi oznaczać zderzenia z przytłaczającą rzeczywistością, to jednak aż 63% Polaków czuje po wakacjach większy stres niż przed wyjazdem. Powodami są przede wszystkim ...