Kierownik biura klienta turystycznego

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

• Poszukiwanie i pozyskiwanie nowych klientów na lokalnym rynku.
• Organizacja i koordynacja podróży służbowych, w tym rezerwacja hoteli, lotów, wynajem transportu i innych usług.
• Aktywne sprzedaże pakietów turystycznych i dodatkowych usług związanych z podróżami.
• Zapewnienie wysokiej jakości obsługi klienta i utrzymywanie długotrwałych relacji.
• Analiza rynku i konkurencji w celu identyfikacji nowych możliwości biznesowych.
• Zarządzanie projektami i wykonywanie innych zadań zgodnie z potrzebami firmy.
• wystawianie faktur klientom
• Obowiązkowa znajomość języka rosyjskiego i angielskiego

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

• Minimum 5 lat doświadczenia w branży turystycznej lub organizacji imprez, łącznie z ogólnym doświadczeniem zawodowym w obszarze usług około 10 lat.
• Mile widziane doświadczenie w zarządzaniu firmą turystyczną.
• Znajomość lokalnego rynku turystycznego i oferty.
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i perswazyjne.
• Umiejętności organizacyjne i umiejętność pracy w warunkach wysokiego obciążenia.
• Elastyczny grafik pracy i gotowość do podróży służbowych w razie potrzeby.

Firma oferuje:

Oferujemy

• Konkurencyjne wynagrodzenie i system premiowy.
• Możliwości rozwoju zawodowego i kariery w renomowanej firmie.
• Przyjazne środowisko pracy i komfortowe warunki.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »