eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy WarszawaKierowca C lub C+E / Kierowczyni C lub C+E

Kto szuka:

HRBC GROUP Sp. z o.o.

Stanowisko:

Kierowca C lub C+E / Kierowczyni C lub C+E

Lokalizacja:

Warszawa, Bielany

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków:
  • Obsługa śmieciarki w ramach zespołów zbierających odpady.
  • Praca na terenie Warszawy i okolicznych miejscowości.
  • Prowadzenie dokumentacji związanej z trasą przejazdu.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Nasze oczekiwania:
  • Posiadanie prawa jazdy kat. C lub C+E.
  • Ważne uprawnienia do przewozu rzeczy (kod 95) oraz karta do tachografu.
  • Chęć do stałej współpracy i sumienność.
  • Otwartość na pracę w zespole.

Firma oferuje:

Co zyskujesz:
  • Atrakcyjne zarobki wypłacane terminowo (nawet powyżej 7 000 zł netto dla kat. C+E).
  • Pewne miejsce pracy w stabilnym sektorze gospodarki odpadami.
  • Nowoczesną flotę pojazdów ułatwiającą codzienną jazdę.
  • Bezpłatne zakwaterowanie dla osób chętnych do przeprowadzki.
  • Kompleksowy pakiet socjalny (medycyna, sport, ubezpieczenie).
  • Przejrzyste warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-02

do końca oferty: 26 dni

pracodawca: HRBC GROUP Sp. z o.o.

branże: Inne / Pozostałe

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Rynek pracy w produkcji i logistyce coraz wyraźniej pokazuje, że pieniądze to nie wszystko. Choć zarobki w 2025 roku rosły, to jednocześnie pracownicy, częściej niż maksymalnych stawek, oczekiwali stabilności, przejrzystych zasad ...

Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...

Przejście na emeryturę to ważna decyzja, która wpływa na wysokość świadczenia oraz stabilność finansową po zakończeniu pracy. Wiek emerytalny to 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn, ale równie istotne jest wybranie odpowiedniego ...

Nowelizacja ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy wprowadza interpretację indywidualną Głównego Inspektora Pracy – narzędzie, które może pomóc przedsiębiorcom zweryfikować i zabezpieczyć swoje stosunki prawne z pracownikami. Dzięki temu ...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad rozporządzeniem, którego celem jest uregulowanie przepisów w zakresie temperatur i zwiększenie bezpieczeństwa pracowników. Proponowane zmiany omawiają eksperci Koalicji Bezpieczni ...