Kto szuka:
Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe TOPAZ
Stanowisko:
Kasjer-sprzedawca / Kasjerka-sprzedawczyni
Lokalizacja:
Mińsk Mazowiecki, ul. Kościuszki 1
mazowieckie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- Praca fizyczna w dziale warzyw i owoców.
- Obsługa kasy fiskalnej.
- Profesjonalna obsługa klientów zgodnie ze standardami firmy.
- Prawidłowa ekspozycja produktów.
- Kontrola terminów przydatności do spożycia.
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Dyspozycyjność (system dwuzmianowy).
- Rzetelność i uczciwość.
- Preferowane doświadczenie w pracy sklepowej.
- Komunikatywność i pozytywne podejście do klientów.
- Aktualne badania sanepidowskie (lub gotowość do ich zrobienia).
Firma oferuje:
- Umowa o pracę.
- Talony świąteczne.
- Prywatna opieka medyczna dla pracowników i rodzin.
- Ubezpieczenie na życie.
- Możliwości rozwoju zawodowego i awansu.
- Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
W 2024 roku różnice zarobków w małych i dużych miastach były wyraźne, a w niektórych przypadkach sięgały nawet kilkudziesięciu procent. W artykule przyjrzymy się, w których miastach zarobki były najwyższe oraz jak różniły się ...
Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...
Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...
Sztuczna inteligencja przestała być eksperymentem i stała się integralną częścią codziennej pracy developerów. Według najnowszych badań już 85% programistów regularnie korzysta z narzędzi AI, które pomagają im pisać kod, wyszukiwać ...
W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...