eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyDoradca / Doradczyni Klienta Biznesowego

Kto szuka:

T-Mobile Polska

Stanowisko:

Doradca / Doradczyni Klienta Biznesowego

Lokalizacja:

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zadania, które na Ciebie czekają:
  • Aktywne pozyskiwanie i nawiązywanie relacji z klientem biznesowym
  • Sprzedaż pełnej gamy produktów i usług świadczonych przez T-Mobile dla klienta biznesowego
  • Realizacja indywidualnych celów sprzedażowych
  • Rozwijanie swojej wiedzy poprzez m.in. udział w szkoleniach
Wymagania:
  • Nieprzeciętny potencjał handlowy poparty doświadczeniem i sukcesami w sprzedaży produktów i/lub usług
  • Prowadzenie własnej działalności gospodarczej lub jej założenie (warunek konieczny)
  • Posiadanie prawa jazdy kategorii B i własnego samochodu (warunek konieczny)
  • Łatwość w nawiązywaniu nowych kontaktów biznesowych
  • Silne zorientowanie na realizację wyniku i pragnienie osiągania sukcesów
  • Chęć do ciągłego rozwoju osobistego i zdobywania wiedzy
  • Mile widziane doświadczanie w branży telekomunikacyjnej

Wymagania stawiane pracownikowi:

Oferujemy:

  • Współpracę w oparciu o umowę B2B z przejrzystym systemem prowizyjnym (sky is the limit!)
  • W okresie startowym gwarantujemy atrakcyjną premię i wsparcie.
  • Możliwość pracy zarówno z biura jak i z dowolnego miejsca w regionie. Nawiązujemy współpracę z osobami z całej Polski.
  • Nieograniczone wsparcie i program szkoleń na dobry początek

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-21

do końca oferty: 15 dni

pracodawca: T-Mobile Polska

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...

Świadczenie rehabilitacyjne to wsparcie dla osób, które po wyczerpaniu ustawowego zasiłku chorobowego nadal pozostają niezdolne do pracy i wymagają dalszego leczenia lub rehabilitacji. Aby otrzymać świadczenie, nie wystarczy automatycznie ...

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Umówiłeś się w kawiarni, żeby przedyskutować z kimś kwestie związane z pracą? Ta jedna rozmowa może kosztować cię znacznie więcej, niż myślisz. W dobie pracy hybrydowej i łatwego dostępu do danych granica między tym, co prywatne, a ...

Wakacyjne miesiące to dla nastolatków doskonały czas, aby zdobyć pierwsze doświadczenie zawodowe. To nie tylko szansa na dodatkowy zarobek, ale przede wszystkim wartościowa lekcja odpowiedzialności, samodzielności i planowania. Zatrudnienie ...