eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy MarkiPracownik produkcji farb graficznych

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Pracownik produkcji farb graficznych


wygasło z dniem 2023-11-25


Ta propozycja była złożona przez Sun Chemical Sp. z o.o.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • propozycja złożona przez pracodawcę została usunięta z naszej bazy
  • firma zakończyła proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość zgłoszeń
  • firma zmodyfikowała treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • zły adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Produkcja / Przemysł, zajrzyj tutaj: Praca Produkcja / Przemysł
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Pracownik produkcji farb graficznych, zajrzyj tutaj: Praca Pracownik produkcji farb graficznych
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Marki, zajrzyj tutaj: Praca Marki

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne propozycje, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Pracownik produkcji- Belgia do 3000 € netto
  • Lakiernik, 2550-2750€ na rękę, zakwaterowanie za darmo, pobieranie zaliczek
  • Operator Maszyn
  • Pracownik produkcji
  • Mechanik obsługi Blacharz / Ślusarz - TTWR
  • Magazynier
  • Operator zautomatyzowanej linii produkcyjnej / 2100 EUR net. / FRANCJA
  • Młodszy specjalista ds. kontroli jakości
  • Francja Mozela Operator zautomatyzowanej linii produkcyjnej
  • Tokarz/Frezer - maszyny konwencjonalne

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Wypalenie zawodowe to jeden z najpoważniejszych problemów wśród pracowników w ostatnich latach. Coraz więcej Polaków go doświadcza (ok. 25%), ale coraz więcej też stara się coś z tym zrobić. Okazuje się, że kluczowe decyzje co do ...

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm handlowych wiosna/lato 2025 przedstawia szczegółowe dane na temat wynagrodzeń ponad 30 000 pracowników w 197 firmach handlowych, działających głównie w branżach FMCG, spożywczej i modowej. Analiza ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?

Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.

1 czerwca wchodzą w życie nowe przepisy ustaw z tzw. pakietu migracyjnego, które zakładają reformę zasad legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców. Celem reformy jest uproszczenie procedur, pełna elektronizacja oraz zwiększenie ...