eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyPrzedstawiciel Handlowy ds. Klientów Technicznych

Kto szuka:

BELTEC Rafał Różycki, Bartłomiej Siuda spółka cywilna

Stanowisko:

Przedstawiciel Handlowy ds. Klientów Technicznych

Lokalizacja:

małopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • aktywne pozyskiwanie nowych odbiorców oraz utrzymywanie długofalowych relacji z obecnymi klientami,
  • realizacja celów sprzedażowych na powierzonym terenie,
  • doradztwo techniczne w zakresie oferowanych produktów,
  • dbanie o pozytywny wizerunek firmy na lokalnym rynku.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • doświadczenie w sprzedaży produktów technicznych lub przemysłowych,
  • mile widziane wykształcenie średnie lub wyższe o profilu technicznym,
  • znajomość zasad skutecznej obsługi klienta i negocjacji handlowych,
  • dobra organizacja pracy i orientacja na wynik,
  • znajomość pakietu MS Office oraz prawo jazdy kat. B.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • atrakcyjny system wynagrodzeń: podstawa plus premia uzależniona od wyników,
  • pełne wsparcie szkoleniowe i możliwość rozwoju kompetencji handlowych,
  • samochód służbowy, telefon i laptop,
  • pracę w zgranym, doświadczonym zespole w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-20

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: BELTEC Rafał Różycki, Bartłomiej Siuda spółka cywilna

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W styczniu 2025 roku najwyższe wynagrodzenia były oferowane na stanowiskach związanych z IT, ale widoczne jest wyhamowanie ich wzrostu - wynika z najnowszej analizy portalu No Fluff Jobs. Najwięcej ogłoszeń o pracy opublikowano w kategorii ...

Pracujące mamy mogą otrzymać 1500 zł miesięcznie na opiekę nad dzieckiem w ramach programu Aktywni Rodzice w Pracy. Świadczenie jest przeznaczone dla rodziców, którzy decydują się na opiekę nad dzieckiem w domu, zamiast oddawać je do ...

Luka płacowa między kobietami a mężczyznami pozostaje istotnym problemem rodzimego rynku pracy. Dane pokazują, że po uwzględnieniu takich czynników jak stanowisko, doświadczenie czy wykształcenie sięga ona już niemal 13 proc. W takich ...

Jedna z najistotniejszych zmian, która weszła w życie wraz ze zmianami prawa pracy, dotyczy prowadzenia działalności gospodarczej w zakresie pośrednictwa pracy oraz pracy tymczasowej na rzecz cudzoziemców i ustanowienie dwuletniego okresu ...

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...