eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyRzeszówspecjalista ds. obsługi klienta

Znajdź oferty pracy

10 717 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: specjalista ds. obsługi klienta
miasto: Rzeszów

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Praca specjalista ds. obsługi klienta Rzeszów

Dostępne oferty pracy:

  • Specjalista ds. obsługi klienta

    2025-07-23 ipracujzdalnie.pl Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Rzeszów
    oferta w kategorii: Obsługa klienta / Call center

    Dla naszego klienta, w ramach aktywizacji zawodowej, poszukujemy kandydatów z orzeczeniem o niepełnosprawności, na stanowisko Specjalisty ds. Obsługi Klienta. Twoje zadania: Rejestrowanie zleceń na zamówienia produktów i usług za pomocą dedyk...

  • SPECJALISTA DS. OBSŁUGI KLIENTA

    2025-07-12 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Rzeszów
    oferta w kategorii: Konsulting

    Numer oferty: StPr/25/2515 Obowiązki: Obsługa pacjentów stacjonarnie i telefonicznie; Rejestrowanie i informowanie pacjentów stacjonarnie, telefonicznie i internetowo; odpisywanie na maile; dbanie o wizerunek firmy, prowadzenie socjal mediów; w...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

W styczniu 2025 roku najwyższe wynagrodzenia były oferowane na stanowiskach związanych z IT, ale widoczne jest wyhamowanie ich wzrostu - wynika z najnowszej analizy portalu No Fluff Jobs. Najwięcej ogłoszeń o pracy opublikowano w kategorii ...

Na jakie wynagrodzenia mogą liczyć obecnie specjaliści w dziedzinie marketingu i sprzedaży? Odpowiedzi na to pytanie dostarcza przygotowany przez Manpower we współpracy z portalem pracy RocketJobs.pl "Raport Trendów 2025. Wynagrodzenia i ...

20 stycznia 2025 roku Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło długo oczekiwany projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadza szereg zmian mających na celu przeciwdziałanie mobbingowi w miejscu pracy. Propozycja ta ...

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...