eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › Poznań › Badania i rozwój › x

Znajdź oferty pracy

9 777 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 1 oferta pracy spełniająca twoje zapytanie:

słowa kluczowe: x
branża: Badania i rozwój
miasto: Poznań

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.


Dostępne oferty pracy:

  • Inspektor/Inspektorka

    2026-02-24 Okręgowy Urząd Probierczy w Krakowie Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Poznań
    oferta w kategorii: Badania i rozwój

    Warunki pracy Praca w systemie jednozmianowym, ośmiogodzinnym, w oświetleniu naturalnym i sztucznym w wymuszonej pozycji ciała. Obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie. Praca wymagająca dokładności i staranności. Praca w budynku urzę...


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

  • Bielsko-Biała 1
  • Bukowno 2
  • Gdańsk 4
  • Giżycko 1
  • Kraków 2
  • Łódź 3
  • Olkusz 2
  • Poznań 1
  • Sieradz 1
  • Toruń 2
  • Warszawa 8
  • pokaż więcej rozwiń

Branża

  • Administracja publiczna 11
  • Badania i rozwój 1
  • Budownictwo / Nieruchomości / Architektura 33
  • Dział techniczny 12
  • Edukacja / Praktyki / Staże 9
  • Inne / Pozostałe 13
  • Logistyka / Transport / Zakupy 12
  • Praca fizyczna 30
  • Sprzedaż 48
  • Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering 12
  • Zdrowie / Medycyna / Farmacja 34
  • pokaż więcej rozwiń

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Przejrzystość wynagrodzeń w Polsce: Co trzecia firma przyznaje się do nierówności płacowej

Przejrzystość wynagrodzeń w Polsce: Co trzecia firma przyznaje się do nierówności płacowej

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Widełki wynagrodzeń w ofertach pracy - dlaczego pracodawcy nie chcą ich publikować?

Widełki wynagrodzeń w ofertach pracy - dlaczego pracodawcy nie chcą ich publikować?

Na polskim rynku pracy rośnie potrzeba transparentności, zwłaszcza w kwestii podawania widełek wynagrodzeń w ofertach pracy. Mimo że aż 93% specjalistów i 86% pracowników fizycznych oczekuje jawności płac, wielu pracodawców nadal unika ...

Agencje pracy w Polsce pod nowymi regulacjami. Kto zyska, kto straci?

Agencje pracy w Polsce pod nowymi regulacjami. Kto zyska, kto straci?

Jedna z najistotniejszych zmian, która weszła w życie wraz ze zmianami prawa pracy, dotyczy prowadzenia działalności gospodarczej w zakresie pośrednictwa pracy oraz pracy tymczasowej na rzecz cudzoziemców i ustanowienie dwuletniego okresu ...

Zmiany w stażu pracy a dane osobowe pracownika. Jakich informacji może żądać pracodawca?

Zmiany w stażu pracy a dane osobowe pracownika. Jakich informacji może żądać pracodawca?

Zmiany w zasadach ustalania stażu pracy oznaczają, że pracodawcy będą częściej potrzebować informacji o wcześniejszej aktywności zawodowej pracowników. Nie daje to jednak pracodawcy prawa do wymagania od pracownika podania dowolnej ...

Umowa B2B zamiast etatu - jak uniknąć błędów i zabezpieczyć swoje interesy

Umowa B2B zamiast etatu - jak uniknąć błędów i zabezpieczyć swoje interesy

Umowa B2B daje większą swobodę niż etat, ale pozbawia wielu przywilejów pracowniczych. Radca prawny Katarzyna Siwiec wyjaśnia, na co zwrócić uwagę przy tworzeniu kontraktu, jakie zapisy wprowadzić, by zadbać o własne bezpieczeństwo oraz ...

Ostatnio wyszukiwane

tester, dyrektor, niemiecki, główny księgowy, kierowca, prawo, zamówień publicznych, logistyka, psycholog, francuski, mechanik, księgowa, ubezpieczenia, sales manager, automatyk, administrator, hiszpański, ochrona środowiska, spawacz, konserwator