eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyOpoleasystentFinansec

Znajdź oferty pracy

12 334 ofert w bazie

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: asystent
słowa kluczowe: c
branża: Finanse
miasto: Opole

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Uwaga: słowa, wpisane w wyszukiwarce są za krótkie! Wyszukać można jedynie słowa z przynajmniej dwoma literami.


Dostępne oferty pracy:

  • ASYSTENT DS. KSIĘGOWOŚCI (M/K)

    2026-03-07 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Opole
    oferta w kategorii: Finanse

    Numer oferty: StPr/26/0359 Obowiązki: Wprowadzanie dokumentów do programu Comarch ERP Optima; Księgowanie wyciągów bankowych; Wystawianie faktur; Kontrolowanie rozrachunków z nabywcami i dostawcami; Kontrola obiegu dokumentów w firmie. Wymaga...

  • ASYSTENT DO SPRAW KSIĘGOWOŚCI (M/K)

    2026-03-25 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Opole
    oferta w kategorii: Finanse

    Numer oferty: StPr/26/0065 Obowiązki: Kontrola formalno-rachunkowa dokumentów, wprowadzanie dokumentów do systemu księgowego, przygotowywanie deklaracji miesięcznych do US Wymagania:Wymagania konieczne: Umiejętności i uprawnienia: doświadc...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Branża IT, kiedyś postrzegana jako eldorado, stoi dziś przed dużymi wyzwaniami związanymi z wypaleniem zawodowym. Mimo satysfakcji z pracy i atrakcyjnych zarobków, aż 73% specjalistów IT w Europie zgłasza objawy wypalenia. Sztuczna ...

Zwolnienie lekarskie (L4) dla wielu pracowników oznacza poczucie bezpieczeństwa i ochronę przed zwolnieniem z pracy. Okazuje się jednak, że przepisy Kodeksu pracy dopuszczają sytuacje, w których umowa może zostać rozwiązana mimo trwającej ...

Równość płac i luka płacowa to tematy, które od lat budzą emocje i prowokują do dyskusji na temat sprawiedliwości wynagrodzeń. W dobie rosnącej świadomości społecznej oraz nowych regulacji prawnych, takich jak unijna dyrektywa o ...

Stabilny, lecz jednak poniżej rynkowej średniej popyt, wyższe wymagania kompetencyjne oraz zróżnicowana dynamika wynagrodzeń. Do tego fokus na wielofunkcyjność i efektywność procesową oraz duża ostrożność, jeżeli chodzi o rozbudowę ...

Fałszywe rekrutacje przestają być nieudolną próbą wyłudzenia danych. Dziś to profesjonalnie przygotowane operacje, w których trudno zorientować się, że nie mamy do czynienia z prawdziwą firmą. Polskie Forum HR, członek Konfederacji ...