eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyLegionowoautomatyk

Znajdź oferty pracy

8 596 ofert w bazie

Znaleziono 3 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: automatyk
miasto: Legionowo

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Praca automatyk Legionowo

Dostępne oferty pracy:

  • Elektryk / Automatyk

    2026-01-15 LOPI Automatyka sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Legionowo
    oferta w kategorii: Dział techniczny

    Opis stanowiska: Do naszego zespołu poszukujemy doświadczonego Elektryka / Automatyka, który będzie odpowiedzialny za realizację, nadzór oraz uruchamianie systemów elektrycznych i automatyki w środowisku przemysłowym. Szukamy osoby samodzielnej...

  • Pomocnik / Pomocnica elektryka automatyki

    2026-01-10 LOPI Automatyka sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Legionowo
    oferta w kategorii: Dział techniczny

    Opis stanowiska: wsparcie zespołu technicznego przy realizacji prac z zakresu elektryki i automatyki przemysłowej, udział w przygotowaniu oraz montażu elementów układów sterowania, pomoc przy instalacji i podstawowych czynnościach uruchom...

  • Asystent / Asystentka projektanta automatyki

    2026-01-10 LOPI Automatyka sp. z o.o. Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę
    miejsce pracy: Legionowo
    oferta w kategorii: Inżynieria / Projektowanie / Technologia

    Opis stanowiska: udział w opracowywaniu dokumentacji technicznej dla projektów z zakresu automatyki i instalacji elektrycznych, przygotowywanie schematów oraz zestawień materiałowych na potrzeby realizowanych inwestycji, współpraca z zesp...


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

Branża

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Negocjacje biznesowe to sztuka wymagająca strategii i przygotowania. Ekspert Jacek Słoma z firmy Scotwork wskazuje cztery najczęstsze pułapki, które mogą osłabić pozycję negocjacyjną i podpowiada, jak ich unikać. Zbyt szybkie odsłanianie ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Mniej etatów, więcej wyspecjalizowanej wiedzy – tak dziś wygląda rzeczywistość działów prawnych. Dane Grafton Recruitment pokazują, że ostrożność rekrutacyjna idzie w parze z rosnącym zapotrzebowaniem na ekspertów od ESG, compliance ...

Rynek pracy wyhamował – zniknęły szybkie rekrutacje i dwucyfrowe podwyżki, a ich miejsce zajęła „taktyczna cierpliwość”. Firmy ostrożnie zatrudniają, kandydaci rzadziej zmieniają pracodawcę, a procesy rekrutacyjne trwają nawet 100 ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...