eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BrodyPRACOWNIK SOCJALNY

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

PRACOWNIK SOCJALNY


wygasło z dniem 2026-01-02


Ta propozycja była złożona przez Centralna Baza Ofert Pracy


Możliwe przyczyny wygaśnięcia oferty to:

  • propozycja zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z naszej bazy
  • firma zakończyła proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość zgłoszeń
  • rekruter zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • niewłaściwy adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Ochrona osób i mienia, zajrzyj tutaj: Praca Ochrona osób i mienia
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku PRACOWNIK SOCJALNY, zajrzyj tutaj: Praca PRACOWNIK SOCJALNY
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Brody, zajrzyj tutaj: Praca Brody

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne oferty, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • ASYSTENT TECHNOLOGA PRODUKCJI
  • MŁODSZY/A OPIEKUN/KA / STARSZY/A OPIEKUN/KA / OPIEKUN/KA
  • STAŻYSTA / MŁODSZY ASYSTENT W SEKCJI NADZORU PRZECIWEPIDEMICZNEGO (NR 2686)
  • POMOCNIK GEODETY
  • STARSZY TECHNIK ZESPOŁU ŁĄCZNOŚCI I INFORMATYKI REFERATU WSPOMAGAJĄCEGO (K/M)
  • FLORYSTA
  • OPIEKUN OSOBY STARSZEJ (ŻAGAŃ)
  • INSTRUKTOR TERAPII ZAJĘCIOWEJ- OPIEKUN
  • FIZJOTERAPEUTA R118/2660-1299/25
  • STRAŻNIK DZIAŁU OCHRONY

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Firma Manpower postanowiła przyjrzeć się zapotrzebowaniu na specjalistów zatrudnianych na najbardziej popularnych stanowiskach technicznych. Pod lupę wzięto również oferowane im wynagrodzenia oraz kluczowe kompetencje, o które walczą dziś ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...

Pierwsze półrocze 2025 roku przyniosło wyraźne zmiany na polskim rynku pracy, zwłaszcza w zakresie wynagrodzeń oferowanych w różnych formach zatrudnienia. Najnowsze dane z portalu No Fluff Jobs pokazują, że firmy coraz chętniej sięgają ...

Zaledwie 30 proc. ofert pracy zawiera informacje o zarobkach. To bardzo niewiele, zważywszy, że aż 93 proc. kandydatów do pracy chce znać wynagrodzenie już na etapie ogłoszenia! Nowa ustawa „Jasne zarobki” w istotny sposób przyczynić ...

Umowa B2B daje większą swobodę niż etat, ale pozbawia wielu przywilejów pracowniczych. Radca prawny Katarzyna Siwiec wyjaśnia, na co zwrócić uwagę przy tworzeniu kontraktu, jakie zapisy wprowadzić, by zadbać o własne bezpieczeństwo oraz ...