Kto szuka:
Niro Sp. z o.o.
Stanowisko:
Pielęgniarka
Lokalizacja:
Lubin
dolnośląskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Opis stanowiska
-
prowadzenie wskazanej dokumentacji medycznej podmiotów leczniczych,
-
pielęgniarska pomoc doraźna w Zakładzie Pracy Chronionej
-
udział w pracach komisji rehabilitacyjnej
-
nadzór nad badaniami okresowymi pracowników
Wymagania stawiane pracownikowi:
Wymagania
- Wykształcenie kierunkowe – pielęgniarstwo i prawo wykonywania zawodu pielęgniarki,
- Umiejętność pracy w zespole,
- Mile widziane orzeczenie o niepełnosprawności
Firma oferuje:
Oferujemy
- zatrudnienie na podstawie umowy zlecenie w niepełnym uzgodnionym wymiarze czasu pracy
- miejsce pracy: Lubin
- Praca w systemie jednozmianowym
- dni pracy: dni robocze - do ustalenia (poniedziałek – piątek)
- możliwość negocjacji godzin pracy
- tryb wypłaty: miesięczna
- praca stacjonarna
- wsparcie i pomoc współpracowników
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...
Zostać czy zmienić? To pytanie zadaje sobie wielu pracowników. W 2017 roku, na podstawie dane z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeanalizowaliśmy progresję wynagrodzeń osób często zmieniających pracę oraz tych, którzy byli lojalni ...
Mediana wynagrodzeń w województwie małopolskim w 2023 roku wyniosła 7 450 PLN brutto, była wyższa o około 300 PLN od mediany ogólnopolskiej. 25% najniżej wynagradzanych pracowników zarabiało nie więcej niż 5 531 PLN, a 25% najwyżej ...
Jak zatrudnić osobę niepełnosprawną? Jakie są wymogi zatrudniania niepełnosprawnych? Jak uzyskać status zakładu pracy chronionej? Z takimi pytaniami zwracają się do nas przedsiębiorcy, pracodawcy, którzy chcą skorzystać z oferowanych ...
Kontrowersje dotyczące przepisów wprowadzających zakaz spędzania 45-godzinnego odpoczynku kierowcy w kabinie pojazdu nie są żadnym w nowym. Dyskusja i spory na ten temat trwają od blisko dwóch dekad. W przyjętym w 2020 r. Pakiecie ...
