eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy LublinSerwisant / Serwisantka

Kto szuka:

Rywal-RHC sp. z o.o.

Stanowisko:

Serwisant / Serwisantka

Lokalizacja:

Lublin, ul. Anny Walentynowicz 18

lubelskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zadania:
  • Serwisowanie urządzeń elektronicznych i spawalniczych
  • Przeprowadzanie walidacji oraz przeglądów technicznych
  • Prowadzenie dokumentacji serwisowej
  • Bezpośredni kontakt z klientem

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Wykształcenie techniczne (mile widziana elektronika)
  • Pasja do elektroniki przemysłowej lub użytkowej
  • Prawo jazdy kat. B
  • Dobra organizacja i zaangażowanie
  • Dodatkowy atut: uprawnienia SEP do 1kV

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie u lidera rynku
  • Profesjonalne wdrożenie w Akademii Rywala
  • Szkolenia u dostawców i realny rozwój kwalifikacji
  • Praca w stałych godzinach (Pn-Pt, 8:00-16:00)
  • Nowoczesne narzędzia i różnorodne wyzwania techniczne

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-28

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Rywal-RHC sp. z o.o.

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Od 1 grudnia 2025 r. pracujący emeryci i renciści, którzy nie osiągnęli jeszcze wieku emerytalnego, będą mogli dorobić więcej dzięki wyższym limitom ZUS. Bezpieczny próg przychodu wzrośnie do 6.140,20 zł brutto (70% przeciętnego ...

Wysokość wynagrodzeń członków zarządów spółek notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie od lat budzi wiele emocji. U przeciętnego obserwatora oburzenie wywołują stawki, jakie osiągają menedżerowie najwyższych ...

W 2025 roku Święto Narodowe Trzeciego Maja przypada w sobotę. Zgodnie z Kodeksem pracy każde święto występujące w dniu innym niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin. W konsekwencji pracodawcy zobowiązani są odpowiednio ...

Nowelizacja ustawy o PIP, opublikowana 28 stycznia 2026 roku, wprowadza rewolucyjne zmiany, które mogą przekształcić umowy B2B w etaty z decyzji urzędnika. Według nowych przepisów, inspektorzy PIP będą mogli administracyjnie zmieniać ...