eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ŁomżaKasjer/sprzedawca

Kto szuka:

InterKadra Sp. z o.o.

Stanowisko:

Kasjer/sprzedawca

Lokalizacja:

Łomża

podlaskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do Twoich obowiązków będzie należało:

  • wykładanie towaru,
  • obsługa kasy fiskalnej,
  • pomoc w załadunku/rozładunku asortymentu,
  • obsługa klientów sklepu,
  • utrzymywanie czystości w miejscu pracy.

Oczekujemy:

  • posiadania aktualnych badań sanepidowskich,
  • chęci do pracy,
  • dyspozycyjności do pracy zmianowej i w soboty,
  • pełnoletności,
  • doświadczenia w pracy w sklepie (mile widziane).
Zgłoś się już dziś!
Mamy do zaoferowania:
  • umowę zlecenie,
  • stawkę 30,50 zł brutto/h
  • zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-06-23

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: InterKadra Sp. z o.o.

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Niemal każda firma przeprowadza dziś szkolenia. Warto wiedzieć, że w określonych przypadkach, czas spędzony na wyjeździe integracyjnym połączonym ze szkoleniem, może zostać potraktowany jako nadgodziny. "Konsekwencją regulacji zawartej w ...

Od wielu lat słyszymy o work-life balance, widzimy olbrzymie zmiany w podejściu do życia i wykonywanego zawodu. Nie chcemy już tylko pracować bez celu, dbamy o nasz organizm bardziej niż kiedykolwiek. Chcemy też dbać o naszą psychikę. 8 ...

Mediana wynagrodzeń w województwie mazowieckim w 2023 roku wyniosła 8 317 PLN brutto i była wyższa o ponad 1 000 PLN od mediany dla całego kraju.

Od 1 stycznia 2025 r. pracownicy wykonujący swoje obowiązki w godzinach nocnych mogą spodziewać się wyższego dodatku za pracę. Zmiana ta jest związana z podniesieniem w Polsce poziomu minimalnego wynagrodzenia, które od stycznia 2025 roku ...

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...