eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KrapkowiceSpecjalista ds. obsługi kontraktów

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Specjalista ds. obsługi kontraktów


wygasło z dniem 2022-12-09


Ta propozycja była złożona przez MULTiSERWIS Sp. z o.o.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • oferta złożona przez pracodawcę została wycofana z naszych zasobów
  • firma zakończyła proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość osób
  • zleceniodawca zmodyfikował treść ogłoszenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • nieprawidłowy adres url ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Administracja biurowa, zajrzyj tutaj: Praca Administracja biurowa
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Specjalista ds. obsługi kontraktów, zajrzyj tutaj: Praca Specjalista ds. obsługi kontraktów
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Krapkowice, zajrzyj tutaj: Praca Krapkowice

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne ogłoszenia, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • Agent Ubezpieczeniowy
  • Księgowa/Księgowy w Spółdzielni Mieszkaniowej
  • Asystent
  • Operator wagi / BDO
  • Junior Administration Specialist with German
  • Pracownik Biurowy / Recepcjonista / Recepcjonistka
  • Młodszy Specjalista ds. Umów
  • Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka w Biurze Prezesa
  • Specjalista ds. Administracji Telemedycyny
  • Młodszy archiwista

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w marcu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,7% wyższe r/r i wyniosło 9055,92 zł brutto.

Osiem tygodniu urlopu macierzyńskiego i zasiłek pogrzebowy ze zmianami od 6 sierpnia. Dzisiaj weszły w życie przepisy, które umożliwiają ustalenie prawa do zasiłku macierzyńskiego za okres urlopu macierzyńskiego lub zasiłku pogrzebowego ...

Jawność wynagrodzeń to nie tylko obowiązek informowania kandydatów o widełkach płacowych, ale także szansa na uporządkowanie systemów wynagradzania w firmach. Jednak dla wielu pracodawców to również źródło obaw - od presji płacowej ...

Wraz z postępującymi zmianami klimatycznymi, rosnącymi temperaturami i coraz częstszymi falami upałów, rośnie znaczenie regulacji chroniących zdrowie pracowników. Obecnie obowiązujące przepisy BHP nie określają górnej granicy ...

Przejście na emeryturę to ważna decyzja, która wpływa na wysokość świadczenia oraz stabilność finansową po zakończeniu pracy. Wiek emerytalny to 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn, ale równie istotne jest wybranie odpowiedniego ...