eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KrakówSpecjalista ds. Logistyki

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Specjalista ds. Logistyki

Lokalizacja:

Kraków

małopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Prowadzenie ewidencji zapasów
  • Realizacja zamówień zakupowych
  • Przyjmowanie towaru
  • Pakowanie oraz organizacja wysyłek
  • Zarządzanie i monitorowanie stanów magazynowych oraz dostępności produktów, uzgadnianie rozbieżności i prowadzenie dokładnej dokumentacji
  • Koordynacja magazynowania, kompletacji, pakowania i etykietowania produktów
  • Wdrażanie najlepszych praktyk kontroli zapasów (FIFO, śledzenie partii/serii, inwentaryzacje cykliczne)
  • Przetwarzanie i terminowa realizacja zamówień zakupowych (B2B i/lub B2C)
  • Przygotowywanie wysyłek, w tym pakowanie, dokumentacja i rezerwacja przewoźników
  • Współpraca z firmami kurierskimi, spedytorami oraz partnerami 3PL
  • Monitorowanie przesyłek i proaktywne rozwiązywanie problemów związanych z opóźnieniami, uszkodzeniami lub zagubieniem towaru
  • Obsługa odpraw celnych dla eksportu poza UE, w tym dużych przesyłek komercyjnych
  • Przygotowywanie i weryfikacja dokumentów celnych (faktury handlowe, listy pakowe, kody HS, Incoterms, świadectwa pochodzenia)
  • Kalkulacja, zarządzanie i optymalizacja ceł, podatków i VAT (jeśli dotyczy)
  • Pełnienie roli głównego punktu kontaktowego z agencjami celnymi i organami administracyjnymi
  • Zapewnienie zgodności z przepisami UE oraz międzynarodowymi regulacjami handlowymi
  • Identyfikowanie możliwości redukcji kosztów wysyłki oraz skrócenia czasu tranzytu
  • Monitorowanie kluczowych wskaźników logistycznych (terminowość dostaw, koszt wysyłki na zamówienie, dokładność stanów magazynowych)
  • Wsparcie audytów oraz kontroli zgodności
  • Udział w ciągłym doskonaleniu procesów i systemów logistycznych

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Doświadczenie w pracy z pakietem Microsoft Office
  • Wysoka organizacja pracy oraz umiejętność pracy z dużą liczbą produktów
  • Zaawansowane umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej w języku angielskim
  • Minimum 3 lata doświadczenia w obszarze wysyłki, logistyki lub łańcucha dostaw (na terenie UE)
  • Praktyczne doświadczenie w zarządzaniu zapasami i realizacji zamówień
  • Bardzo dobra znajomość procedur eksportowych UE oraz międzynarodowych przepisów celnych
  • Doświadczenie w obsłudze ceł, VAT oraz dokumentacji transgranicznej
  • Znajomość Incoterms oraz klasyfikacji HS
  • Doświadczenie we współpracy z przewoźnikami, spedytorami i agencjami celnymi
  • Zdolność do wykonywania pracy biurowej, w tym długotrwałego siedzenia lub stania oraz pracy przy komputerze
  • Zdolność do długotrwałego siedzenia, stania, schylania się, pochylania oraz wchodzenia po schodach
  • Zdolność do regularnego podnoszenia i przenoszenia ładunków o wadze do 23 kg
  • Umiejętność skutecznej komunikacji w języku angielskim: e-mail, osobiście, telefonicznie, przez wideokonferencje i czat
  • Gotowość do pracy z biura firmy w Krakowie

Mile widziane:

  • Doświadczenie w branży e-commerce, produkcji lub dystrybucji

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie 
  • Konkurencyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kompetencji
  • Możliwość rozwoju zawodowego 
  • Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • Przyjazną atmosferę i partnerskie podejście do współpracy
  • Elastyczne godziny pracy / możliwość pracy hybrydowej (jeśli dotyczy)

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-20

do końca oferty: 24 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Branża energetyczna i ciepłownicza to kluczowy sektor polskiej gospodarki, który w ostatnich latach zmaga się z dynamicznymi zmianami cen paliw, regulacjami klimatycznymi i modernizacją infrastruktury. Według najnowszego raportu płacowego ...

Polski rynek pracy stoi przed znaczącą transformacją w związku z wejściem w życie od 1 czerwca 2025 roku nowych przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców. Wprowadzenie pełnej elektronizacji procedur, zniesienie testu rynku pracy ...

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...

Coraz więcej osób doświadcza wypalenia zawodowego - stanu, w którym praca przestaje przynosić satysfakcję, a zmęczenie nie mija nawet po urlopie. Wypalenie to wynik długotrwałego stresu i przeciążenia, które wpływają na naszą energię ...

Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...