Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Pozyskiwanie nowych klientów i budowanie długotrwałych relacji.
• Analizowanie potrzeb ubezpieczeniowych klientów.
• Przygotowywanie i prezentowanie ofert ubezpieczeniowych.
• Zawieranie umów ubezpieczeniowych oraz obsługa posprzedażowa.
• Prowadzenie dokumentacji oraz realizowanie planów sprzedażowych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania konieczne:

• Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B

Wymagania inne:

• Wykształcenie minimum średnie
• Umiejętność nawiązywania i utrzymywania relacji z klientem
• Wysoka motywacja do pracy i realizacji celów sprzedażowych
• Komunikatywność i dobra organizacja pracy własnej
• Mile widziane doświadczenie w sprzedaży lub branży ubezpieczeniowej

Mile widziane:

• Idealny kandydat na agenta ubezpieczeniowego To osoba, która:
• Ma właściwe podejście
• Myśli biznesowo, a nie etatowo
• Rozumie, że wysokie prowizje są efektem systematycznej pracy, nie przypadku
• Chce budować dochód długoterminowy, a nie jednorazowe strzały
• Dobrze pracuje z ludźmi
• Umie słuchać i zadawać pytania
• Buduje relacje oparte na zaufaniu, nie na presji
• Potrafi wytłumaczyć trudne rzeczy prostym językiem
• Ma charakter
• Jest konsekwentna i samodzielna
• Nie zniechęca się po kilku „nie”
• Bierze odpowiedzialność za klientów i swoje decyzje
• Chce się rozwijać
• Jest otwarta na naukę (produkty, przepisy, strategie)
• Traktuje wiedzę jako narzędzie do zarabiania, nie obowiązek
• Rozumie, że profesjonalizm = przewaga konkurencyjna
• Biznesowo pasuje
• Widzi w tej branży własną firmę, nie tylko sprzedaż
• Chce mieć realny wpływ na swoje dochody
• Szuka miejsca, gdzie jakość i prowizje są ponadprzeciętne

Firma oferuje:

Rodzaj umowy:

• Umowa zlecenie / B2B
• Najważniejsze, co oferujemy agentom Vienna Life

Profesjonalne szkolenia od zera i dla doświadczonych

• produktowe, sprzedażowe, wdrożeniowe
• stałe wsparcie menedżera i zespołu

Atrakcyjny system prowizyjny

• ponadprzeciętne prowizje
• możliwość realnego, długoterminowego budowania dochodu

Stabilna i silna marka

• Vienna Life (dawniej Compensa)
• część Vienna Insurance Group

Nowoczesne narzędzia sprzedażowe

• systemy do obsługi polis
• materiały marketingowe i wsparcie operacyjne

Benefity dla agentów

• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie grupowe finansowane przez firmę

Rozwój i bezpieczeństwo

• produkty długoterminowe (życie, zdrowie, grupowe, PPK)
• realna wartość dla klienta i stabilny portfel agenta

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »