eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy KatowiceKierownik / Kierowniczka robót elektrycznych

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Kierownik / Kierowniczka robót elektrycznych

Lokalizacja:

Katowice

śląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • koordynowanie prac instalacyjnych w branży elektrycznej oraz nadzorowanie ich realizacji zgodnie z harmonogramem
  • udział w wyborze podwykonawców i dostawców oraz prowadzenie uzgodnień technicznych
  • kontrolowanie jakości wykonywanych robót i poprawności zastosowanych rozwiązań technicznych
  • analiza i opiniowanie dokumentacji projektowej
  • odbiór i rozliczanie prac wykonawczych
  • współpraca z inwestorem oraz wsparcie zespołu ofertowego przy przygotowywaniu wycen

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • wykształcenie wyższe techniczne w obszarze elektryki lub elektrotechniki
  • uprawnienia budowlane do kierowania robotami w specjalności instalacyjnej bez ograniczeń
  • znajomość przepisów prawa budowlanego oraz zasad BHP
  • umiejętność organizacji pracy i rozwiązywania problemów technicznych
  • inicjatywa w działaniu i odpowiedzialność za realizowane zadania

Firma oferuje:

Oferujemy

  • stabilne warunki współpracy w oparciu o umowę o pracę lub B2B
  • wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i zakresu odpowiedzialności
  • udział w wymagających projektach inwestycyjnych
  • szkolenia i kursy podnoszące kwalifikacje
  • samochód służbowy
  • prywatną opiekę medyczną oraz ubezpieczenie grupow

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-14

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Luka płacowa w Polsce pozostaje istotnym problemem, mimo rosnącej świadomości i działań na rzecz równości. Na podstawie danych z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2024 okazuje się, że kobiety zarabiają średnio o 13% mniej niż ...

W 2025 roku Święto Wszystkich Świętych przypada w sobotę, co zgodnie z Kodeksem pracy skutkuje przyznaniem pracownikom dodatkowego dnia wolnego od pracy. Pracodawcy mają obowiązek wyznaczyć ten dzień w ramach obowiązującego okresu ...

Stabilny rynek nie oznacza spokoju pracowników. Jak wynika z Raportu płacowego Hays Poland 2026, brak satysfakcji z wynagrodzenia, rosnące przeciążenie obowiązkami i obawy o przyszłość zatrudnienia skłaniają specjalistów do coraz ...

Wrzesień to ostatni moment, by skutecznie zaplanować i wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy z poprzedniego roku. Wolne dni, które pozostały, nie przepadają, jednak mogą ulec przedawnieniu - wiąże się to z trzyletnim okresem ...

Umowa B2B daje większą swobodę niż etat, ale pozbawia wielu przywilejów pracowniczych. Radca prawny Katarzyna Siwiec wyjaśnia, na co zwrócić uwagę przy tworzeniu kontraktu, jakie zapisy wprowadzić, by zadbać o własne bezpieczeństwo oraz ...