eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BydgoszczSpecjalista - Koordynator Badań Klinicznych

Kto szuka:

UMK w Toruniu Collegium Medicum im. Ludwika Rydygiera

Stanowisko:

Specjalista - Koordynator Badań Klinicznych

Lokalizacja:

Bydgoszcz

kujawsko-pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

specjalisty - Koordynatora Badań Klinicznych
w Uniwersyteckim Centrum Wsparcia Badań Klinicznych
Miejsce pracy: Bydgoszcz

Wymagania stawiane pracownikowi:

Główne obowiązki:

  • kompleksowa obsługa badań klinicznych prowadzonych w Uniwersyteckim Centrum Wsparcia Badań Klinicznych UMK CM,
  • koordynowanie przebiegu badań klinicznych w ośrodkach,
  • współpraca i wsparcie zespołów badawczych,
  • prowadzenie dokumentacji badań wg standardów GCP,
  • terminowe wprowadzanie danych do systemów informatycznych (m.in. eCRF),
  • bieżąca weryfikacja wskaźników jakościowych w badaniach (liczba zaległych query, liczba niewypełnionych stron eCRFu, problemy z jakością dokumentacji medycznej, niezgodność w rozliczeniu leku badanego, etc.),
  • współpraca z monitorami badań klinicznych,
  • koordynowanie wizyt pacjentów uczestniczących w badaniach klinicznych,
  • planowanie i kontrola realizacji procedur w ramach wizyt pacjentów,
  • wykonywanie innych czynności zleconych przez Dyrektora UCWBK.
Wymagania konieczne:
  • wykształcenie wyższe medyczne lub pokrewne (m.in. biotechnologia, bioinżynieria, biologia, chemia, zdrowie publiczne, fizjoterapia, dietetyka, analityka medyczna, ratownictwo medyczne, psychologia kliniczna, genetyka, inne),
  • ukończone studia podyplomowe z zakresu metodologii badań klinicznych lub roczne doświadczenie w pracy w obszarze badań klinicznych,
  • aktualny certyfikat GCP,
  • bardzo dobra znajomość zasad GCP, regulacji prawnych i wytycznych dotyczących badań klinicznych,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie średnio zaawansowanym.
Dodatkowym atutem będzie:
  • samodzielność w realizacji zadań oraz rozwiązywania problemów,
  • zdolność do planowania, organizowania i nadzorowania różnych etapów badań klinicznych, w tym zarządzania czasem i zasobami,
  • umiejętność efektywnej komunikacji z zespołem badawczym, uczestnikami badań, Sponsorami/CRO oraz organami regulacyjnymi.

Firma oferuje:

Oferujemy:

  • zatrudnienie w renomowanej Uczelni,
  • stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
  • dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”,
  • dodatkowe dni wolne:
    • w Święto Uniwersytetu;
    • wynikające ze stażu pracy w Uniwersytecie;
  • możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji,
  • możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego i programu opieki medycznej,
  • możliwość skorzystania z pakietu świadczeń socjalnych, m.in.:
    • dofinansowania biletów na wydarzenia kulturalne i sportowe,
    • dofinansowania do karty PZU Sport,
    • dofinansowania opłat z tytułu uczęszczania dziecka do żłobka, przedszkola lub innych placówek wychowania przedszkolnego,
    • dofinansowania wypoczynku, w tym wypoczynku dzieci i młodzieży,
    • preferencyjnych pożyczek.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca
POPRZEDNIA OFERTA Konserwator Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Ekspedient działu mięsnego

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-07-20

do końca oferty: 1 dni

pracodawca: UMK w Toruniu Collegium Medicum im. Ludwika Rydygiera

branże: Badania i rozwój

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Firma Grafton Recruitment publikuje kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń w sektorze przedsiębiorstw. Tym razem dowiadujemy się m.in., ile zarabiają specjaliści w zakresie finansów i księgowości, pod jakim względem ...

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że we wrześniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,3% wyższe r/r i wyniosło 8140,98 zł brutto.