Junior Method Engineer

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Nauczysz się optymalizować procesy i maksymalizować wykorzystanie potencjału maszyn.
• Zrozumiesz, jak usprawniać przepływy materiałowe i logistykę wewnętrzną.
• Dowiesz się, jak eliminować marnotrawstwo (MUDA) w produkcji i zwiększać efektywność wykorzystania materiałów.
• Weźmiesz aktywny udział w inicjatywach HOSHIN, 5S i SMED, przyczyniając się do ciągłego doskonalenia produkcji (np. modernizacja stanowisk pracy i ich ergonomii).
• Poznasz najnowsze technologie 4.0 i DIGITAL w przemyśle.
• Opanujesz pracę z systemem SAP.
• Nauczysz się pracy z dokumentacją produkcyjną (FMEA, Flow Chart, SP, IP, HSE, itp.).

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Studiuje lub ukończył studia wyższe (preferowane ZiP lub pokrewne kierunki).
• Rozumie praktyczne aspekty Lean manufacturing.
• Potrafi komunikować się zarówno po polsku, jak i po angielsku.
• Ma dobre umiejętności w MS Excel (Tabela przestawna, COUNTIFS, XLOOKUP); znajomość AutoCAD; MS VISIO i SAP lub podobny ERP są dodatkowym atutem.
• Jest dostępny/a do pracy na pełen etat (to nie jest praca sezonowa).
• Lubi pracę zespołową, jest otwarty na nowe pomysły i zmiany.

Firma oferuje:

• Program wdrożeniowy w dziale produkcyjnym, oparty na 15-miesięcznej umowie o pracę.
• System premii semestralnych.
• Finansowanie kursów doskonalących j. angielski.
• Szkolenia w wiodących firmach szkoleniowych.
• Nowoczesne platformy e-learningowe.
• Preferencyjne warunki zakupu karty Multisport.
• Prywatną opiekę medyczną.
• Pracowniczy Program Emerytalny (PPE).
• Dodatkowe ubezpieczenie grupowe.
• Dofinansowane posiłki w firmowej stołówce.
• Bonusy za polecenie pracowników.
• Możliwości angażowania się lub prowadzenia licznych inicjatyw dla pracowników i lokalnej społeczności

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »