eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GnieznoKierownik robót branży elektrycznej

Kto szuka:

Grinbud

Stanowisko:

Kierownik robót branży elektrycznej

Lokalizacja:

Gniezno

wielkopolskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • kierowanie robotami elektrycznymi i teletechnicznymi
  • bezpośredni nadzór nad realizacją robót instalacyjnych 
  • współpraca z kierownikami budów i kierownikami robót innych branż

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • wykształcenie wyższe
  • uprawnienia do kierowania robotami branży elektrycznej bez ograniczeń
  • mile widziane uprawnienia w branży elektrycznej niskoprądowej
  • znajomość programu typu CAD
  • znajomość kosztorysowania, program Norma
  • doświadczenie
  • komunikatywność, odpowiedzialność, samodzielność
  • umiejętność zarządzania zasobami ludzkimi
  • prawo jazdy kat. B

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • narzędzia potrzebne do pracy
  • praca na terenie Gniezna i okolic 

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-25

do końca oferty: 30 dni

pracodawca: Grinbud

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w marcu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,7% wyższe r/r i wyniosło 9055,92 zł brutto.

25 marca br. upłynęło 6 miesięcy obowiązywania ustawy o ochronie sygnalistów. Jak można się było spodziewać, nowe przepisy wzbudzały wiele wątpliwości i to zarówno wśród pracowników, jak i ich pracodawców. Praktyka pokazuje że do ...

Podczas korzystania ze zwolnienia lekarskiego niezwykle ważne jest podanie lekarzowi aktualnego, faktycznego adresu pobytu. Adres ten musi znajdować się na zwolnieniu lekarskim, aby umożliwić prawidłowy kontakt i kontrolę przez pracodawcę ...

Gdy latem pracodawcy muszą zapewnić pracownikom chłodne napoje i klimatyzację, to zimą - przy drastycznie niskich temperaturach - wiele firm nie jest przygotowanych na wdrożenie odpowiednich standardów. Praca na mrozie może być ...

Fałszywe rekrutacje przestają być nieudolną próbą wyłudzenia danych. Dziś to profesjonalnie przygotowane operacje, w których trudno zorientować się, że nie mamy do czynienia z prawdziwą firmą. Polskie Forum HR, członek Konfederacji ...