eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Giżycko › Serwisant Instalacji Piwnych

Kto szuka:

InterKadra Sp. z o.o.

Stanowisko:

Serwisant Instalacji Piwnych

Lokalizacja:

Giżycko

warmińsko-mazurskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do Twoich obowiązków będzie należało:

  • sanitacja instalacji piwnych w lokalach wskazanych przez Zleceniodawcę według procedury czyszczenia instalacji piwnej
  • stosowanie odpowiednich środków chemicznych
  • przeprowadzanie wizyt serwisowych we wskazanych lokalach zgodnie z terminowością
  • kontrola prawidłowego działania instalacji
  • reagowanie na zgłoszenie gastronomów dotyczących awarii urządzenia oraz podjęcie czynności mających na celu usunięcie awarii
  • uzupełnienie książki serwisowej
  • dbanie o standardy zawarte w TQDB
  • odnotowanie odstępstw i problemów zaistniałych podczas wizyty w "Uwagach" w programie Resco i Unitask
  • raportowanie wykonania czynności w programie Resco i Unitask
  • zdjęciowe raportowanie wykonania zlecenia

Oczekujemy:

  • komunikatywność, łatwość w nawiązywaniu kontaktów
  • doświadczenia na podobnym stanowisku
  • dobrej organizacji pracy
  • dyspozycyjności
  • prawo jazdy kat. B

Mamy do zaoferowania:

  • atrakcyjne wynagrodzenie: podstawa+premia
  • zatrudnienie w ramach umowy zlecenie
  • pracę, w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej
  • niezbędne narzędzia do pracy: samochód, ubrania ochronne, telefon

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-04-27

do końca oferty: 9 dni

pracodawca: InterKadra Sp. z o.o.

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Zakaz konkurencji w umowie zlecenie. Na co uważać?

    Zakaz konkurencji w umowie zlecenie. Na co uważać?

    Przy okazji zawierania umów cywilnoprawnych, ważną kwestią staje się umieszczanie w nich klauzuli o zakazie konkurencji. Choć nie ma o niej mowy w Kodeksie cywilnym, przesłanki o jej dołączeniu, zgodnie z zasadą swobody umów, poruszył ...

  • Zatrudnianie młodocianych. O czym powinni wiedzieć rodzice?

    Zatrudnianie młodocianych. O czym powinni wiedzieć rodzice?

    W Polsce widok pracującego nastolatka wciąż nie jest tak powszechny, jak w innych krajach europejskich, choć prawo pozwala na ich zatrudnianie. Przepisów dotyczących zatrudniania nieletnich nie znają także rodzice. Na jaką ochronę prawną ...

  • Czy jest przestrzeń na podwyżki wynagrodzenia?

    Czy jest przestrzeń na podwyżki wynagrodzenia?

    Dwucyfrowa inflacja sprawiła, że pragnienie podwyżki wynagrodzenia stało się wśród polskich pracowników jeszcze intensywniejsze niż wcześniej. Faktem jest, że negocjacje w tej kwestii bywają niełatwe. Jak się jednak okazuje, nie jest ...

  • Zmiana pracy: czego unikać lub nie podczas rozmowy kwalifikacyjnej?

    Zmiana pracy: czego unikać lub nie podczas rozmowy kwalifikacyjnej?

    Badanie zrealizowane przez serwis Aplikuj.pl rzuca światło na podejście Polaków do zmiany pracy oraz częstotliwość podejmowania decyzji w tym zakresie. Okazuje się, że większość z nas zdecydowała się na taki krok od 4 do 9 razy w ...

  • GUS: średnia krajowa we IX 2023 wyższa o 10,3% r/r

    GUS: średnia krajowa we IX 2023 wyższa o 10,3% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że we wrześniu 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 10,3% wyższe r/r i wyniosło 7379,88 zł brutto. Względem sierpnia 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było ...