eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdyniaPracownik ds. porządkowych

Kto szuka:

CTL Północ

Stanowisko:

Pracownik ds. porządkowych

Lokalizacja:

Gdynia

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska:
  • utrzymanie porządku w okresie letnim- koszenie traw, zamiatanie oraz w okresie zimowym- odśnieżanie;
  • segregacja odpadów oraz ich odbiór;
  • drobne prace malarskie i naprawy sprzętu;
  • wykonywanie drobnych prac elektrycznych hydraulicznych i mechanicznych;
  • obsługa sprzętu zmechanizowanego przy wykonywaniu codziennych zadań.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Nasze wymagania:
  • prawo jazdy kat. B i T – warunek konieczny;
  • mile widziane doświadczenie w obsłudze kos spalinowych, zamiatarki, kosiarek spalinowych;
  • umiejętność samodzielnej organizacji pracy oraz dokładność;
  • mile widziana znajomość topografii Portu Gdynia.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę;
  • bogaty wachlarz benefitów:
    • prywatna opieka medyczna,
    • pakiet sportowy,
    • Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (m.in. dofinasowanie do wypoczynku, świadczenia świąteczne);
  • możliwość przystąpienia do Ubezpieczenia Grupowego;
  • bezpłatne miejsce parkingowe;
  • pracę w dogodnej lokalizacji – w rejonie Portu Gdynia.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-28

do końca oferty: 23 dni

pracodawca: CTL Północ

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Opracowany przez CBRE "Global Tech Talent GuideBook 2025". wskazuje, że specjaliści IT w Polsce mogą liczyć na naprawdę atrakcyjne, iście europejskie warunki zatrudnienia. Sytuacja na rynku nie jest jednolita, ale są miasta, które wyraźnie ...

Fałszywe rekrutacje przestają być nieudolną próbą wyłudzenia danych. Dziś to profesjonalnie przygotowane operacje, w których trudno zorientować się, że nie mamy do czynienia z prawdziwą firmą. Polskie Forum HR, członek Konfederacji ...

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

Podczas korzystania ze zwolnienia lekarskiego niezwykle ważne jest podanie lekarzowi aktualnego, faktycznego adresu pobytu. Adres ten musi znajdować się na zwolnieniu lekarskim, aby umożliwić prawidłowy kontakt i kontrolę przez pracodawcę ...

Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...