Ta propozycja była złożona przez Komenda Wojewódzka Policji w Gdańsku
Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:
propozycja zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z naszej bazy
ogłoszeniodawca zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość CV
rekruter zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
zły adres url ogłoszenia
Jeżeli poszukujesz pracy w branży Księgowość / Audyt, zajrzyj tutaj: Praca Księgowość / Audyt
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Starszy inspektor, zajrzyj tutaj: Praca Starszy inspektor
Jeżeli poszukujesz pracy w mieście: Gdańsk, zajrzyj tutaj: Praca Gdańsk
Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.
Inne ogłoszenia, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:
Chief Accountant
Główny Specjalista / Główna Specjalistka w Wydziale Obsługi Zobowiązań
Samodzielna Księgowa
Samodzielny księgowy – księgi handlowe
Główny Księgowy
Specjalista / Specjalistka ds. finansowo - administracyjnych
No Fluff Jobs przedstawia podsumowanie 1. kwartału 2025 r. na rynku pracy. Najnowsze doniesienia rzucają światło na wynagrodzenia oferowane m.in. w finansach i księgowości, branży IT, marketingu, sprzedaży oraz obsłudze klienta. Autorzy ...
Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...
Czy 2025 rok to dobry czas na zmianę pracy lub podwyżkę? Najnowszy raport Hays Poland pokazuje, że choć rynek pracy specjalistów jest stabilny, firmy borykają się z ograniczeniami budżetowymi i spadającym zaangażowaniem pracowników. W ...
Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...
Wakacje to nie tylko czas urlopów, ale także intensywny okres dla pracowników sezonowych. Eksperci Personnel Service wskazują 12 zawodów, w których można liczyć na najbardziej atrakcyjne wynagrodzenia. Ranking otwiera pracownik budowlany.
