eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdańskSerwisant / Serwisantka maszyn budowlanych

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Serwisant / Serwisantka maszyn budowlanych

Lokalizacja:

Gdańsk

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Identyfikacja awarii i ustalanie ich przyczyn.
  • Naprawy, przeglądy, modyfikacje i regulacje maszyn.
  • Sporządzanie protokołów z zakresu napraw.
  • Budowanie i utrzymanie trwałej relacji z klientami.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Wykształcenie średnie techniczne (mechatronika, elektromechanika, automatyka, elektronika, elektryka).
  • Umiejętność czytania schematów elektrycznych i hydraulicznych.
  • Znajomość języka niemieckiego lub angielskiego na poziomie umożliwiającym zrozumienie dokumentacji technicznej.
  • Prawo jazdy kat. B z doświadczeniem.
  • Umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu.
  • Gotowość do częstych podróży służbowych.
Mile widziane
  • Doświadczenie w serwisie maszyn budowlanych.
  • Znajomość budowy i zasady działania silników Diesla.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Stabilne warunki zatrudnienia (umowa o pracę).
  • Możliwości rozwoju i szkolenia w kraju i za granicą.
  • Dofinansowanie nauki języków obcych.
  • Prywatna opieka medyczna po dwóch latach pracy.
  • Dopłaty do karty Multisport po 12 miesiącach.
  • Narzędzia pracy: telefon, laptop, samochód.
  • Wsparcie kierownictwa.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-28

do końca oferty: 8 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Jedna z najistotniejszych zmian, która weszła w życie wraz ze zmianami prawa pracy, dotyczy prowadzenia działalności gospodarczej w zakresie pośrednictwa pracy oraz pracy tymczasowej na rzecz cudzoziemców i ustanowienie dwuletniego okresu ...

Freelancing to nie tylko wolność, ale też wyzwanie - niestabilne dochody, chaos w kalendarzu i brak urlopu to codzienność wielu wolnych strzelców. Eksperci Freelancehunt radzą: zamiast ogólnych deklaracji, postaw na konkretne postanowienia ...

Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...

W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...

Negocjacje biznesowe to sztuka wymagająca strategii i przygotowania. Ekspert Jacek Słoma z firmy Scotwork wskazuje cztery najczęstsze pułapki, które mogą osłabić pozycję negocjacyjną i podpowiada, jak ich unikać. Zbyt szybkie odsłanianie ...