eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy GdańskKelner hotelowy / Kelnerka hotelowa

Kto szuka:

Mercure & Ibis Gdańsk Stare Miasto

Stanowisko:

Kelner hotelowy / Kelnerka hotelowa

Numer referencyjny:

K/012026/MIGSM

Lokalizacja:

Gdańsk

pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zakres obowiązków
  • powitanie i obsługa gości z dbałością o wysoką jakość serwisu;
  • doradzanie w wyborze dań i napojów oraz aktywna sprzedaż usług dodatkowych;
  • serwowanie potraw i napojów zgodnie ze standardami obsługi;
  • dbanie o estetykę sali i nakryć;
  • współpraca z kuchnią i recepcją w zakresie zamówień i logistyki serwisu;
  • udział w utrzymaniu porządku na stanowisku pracy;
  • budowanie pozytywnej atmosfery, która zachęca gości do powrotu.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
  • pozytywne nastawienie i kultura osobista;
  • znajomość zasad profesjonalnej obsługi gości lub chęć szybkiego przeszkolenia;
  • umiejętność pracy zespołowej;
  • dyspozycyjność do pracy zmianowej (rano, popołudnie, wieczory);
  • komunikatywna znajomość języka angielskiego; dodatkowe języki będą atutem;
  • doświadczenie w gastronomii mile widziane, brak doświadczenia nie wyklucza — zapewniamy szkolenie.

Firma oferuje:

Oferujemy
  • umowę o pracę;
  • system premiowy (półroczne premie);
  • dofinansowanie wypoczynku;
  • prywatna opieka medyczna;
  • karta Multisport;
  • wsparcie psychologiczne;
  • atrakcyjne zniżki na pobyty w sieci hotelowej;
  • bonus za polecenie pracownika;
  • obiady pracownicze.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-30

do końca oferty: 24 dni

pracodawca: Mercure & Ibis Gdańsk Stare Miasto

branże: Turystyka / Hotelarstwo / Gastronomia / Katering

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Na rynku pracy spotykają się różne pokolenia, z których każde ma odmienne podejście do pracy i oczekiwania finansowe. W kontekście pokolenia Z, które dopiero zaczyna swoją karierę zawodową, wynagrodzenie pozostaje kluczowym czynnikiem ...

Jak zyskać niemal trzy razy więcej dni wolnych, nie zwiększając puli urlopu? Kalendarz na 2026 rok sprzyja takim rozwiązaniom. Dzięki korzystnemu układowi świąt, dodatkowym dniom wolnym za święta przypadające w sobotę oraz możliwości ...

Różnego rodzaju sprawy w ZUS załatwimy bez wychodzenia z domu. Wystarczy umówić e-wizytę. Jak to zrobić? I co załatwimy w czasie spotkania online z konsultantem?

W 2024 roku mediana wynagrodzeń w przemyśle lekkim wyniosła 8.024 PLN brutto miesięcznie. Najwyższe zarobki odnotowano w województwie mazowieckim (9.400 PLN), a wyraźne różnice pojawiły się także w zależności od rodzaju kapitału firmy ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...