Praca › Oferty pracy Drezdenko › KUCHARZ/KUCHARKA

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

KUCHARZ/KUCHARKA

Lokalizacja:

Drezdenko

lubuskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/26/0004

Obowiązki:

przygotowywanie posiłków

Wymagania:Wymagania konieczne:

Umiejętności i uprawnienia:

Umiejętności interpersonalne
praca w zespole
doświadczenie zawodowe
książeczka zdrowia dla celów sanitarno-epidemiologicznych

Wykształcenie:

zasadnicze branżowe, gastronomiczne
zasadnicze zawodowe, gastronomiczne

Zawód:

Kucharz*

Pozostałe wymagania:

tytuł mistrza - pożądane

Miejsce pracy: MILICKA 2, 66-530 Drezdenko, powiat: strzelecko-drezdenecki, woj: lubuskie

Rodzaj umowy: Umowa zlecenie / Umowa o świadczenie usług

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »

Aplikuj na tą ofertę pracy

Oferta pochodzi z serwisu

POPRZEDNIA OFERTA ASYSTENT/KA PROJEKTANTA - ARCHITEKTURA Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA OSOBA ZAJMUJĄCA SIĘ UKŁADANIEM GLAZURY

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-10

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

kucharz

Podobne oferty

Praca - wiadomości i porady

Praca w finansach: jakie zarobki i perspektywy?

Sztuczna inteligencja nie zabiera pracy finansistom – ale zmienia ją na dobre. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że w 2026 roku firmy będą rekrutować mniej, za to znacznie bardziej selektywnie. Rutynowe zadania przejmują systemy ...

Ile zarabiają pracownicy w przemyśle lekkim? Raport płacowy 2024

W 2024 roku mediana wynagrodzeń w przemyśle lekkim wyniosła 8.024 PLN brutto miesięcznie. Najwyższe zarobki odnotowano w województwie mazowieckim (9.400 PLN), a wyraźne różnice pojawiły się także w zależności od rodzaju kapitału firmy ...

Nowe zasady zwolnień lekarskich - praktyczne skutki dla pracowników i firm

Od 2026 roku zwolnienia lekarskie (L4) w Polsce przechodzą istotne zmiany, które wpłyną zarówno na pracowników, jak i pracodawców. Nowe regulacje mają na celu zwiększenie elastyczności korzystania z L4, ale jednocześnie wzmocnienie ...

Pracownik pod wpływem alkoholu w pracy - jak reagować krok po kroku?

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Mutitasking to mit. 5 błędów w zarządzaniu czasem i jak ich unikać

Czy wielozadaniowość naprawdę zwiększa efektywność? Badania pokazują, że wręcz przeciwnie - skacząc między zadaniami, tracimy koncentrację i cenny czas. Poznaj pięć powszechnych błędów w zarządzaniu czasem oraz sprawdzone sposoby ...