Kto szuka:
InterKadra Sp. z o.o.
Stanowisko:
Pracownik produkcji
Lokalizacja:
Oleśniczka, Dobroszyce
dolnośląskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
Do Twoich obowiązków będzie należało:
montaż i klejenie części plastikowych,
czyszczenie elementów używanych na warsztacie,
składanie gotowych elementów,
ręczne prace manualne z drobnymi elementami,
kontrola jakościowa gotowych podzespołów.
Mamy do zaoferowania:
umowę o pracę tymczasową podpisywaną z InterKadra Sp. z o.o.,
- program płatnych poleceń pracowniczych 300 zł netto,
pracę w systemie jednozmianowym 7:00-15:00,
stawka 4700 zł brutto/miesiąc (plus premia za frekwencje),
premie, dodatki, nadgodziny dla chętnych,
stałą opiekę koordynatora InterKadra,
kartę Multisport,
- wynagrodzenie na życzenia - Flexee
dodatkowe ubezpieczenie na życie.
Oczekujemy:
możliwości dojazdu własnym środkiem transportu do miejsca pracy (Dobroszyce) - brak komunikacji miejskiej,
wysokiej sprawności manualnej,
umiejętności pracy w zespole,
dobrej percepcji wzrokowej,
dokładności i dbałości o szczegóły,
zaangażowania i odpowiedzialności w wykonywaniu powierzonych obowiązków.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Artykuł podsumowuje Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm produkcyjnych - wiosna/lato 2024, bazujący na danych zebranych od lutego do kwietnia 2024 roku. W badaniu uczestniczyło 561 zakładów produkcyjnych. Dominujące branże to FMCG (21%) ...
Firma Grafton Recruitment publikuje kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń w sektorze przedsiębiorstw. Tym razem dowiadujemy się m.in., ile zarabiają specjaliści w zakresie finansów i księgowości, pod jakim względem ...
Trwają intensywne działania nad projektem ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Ustawa ma wdrożyć do polskiego prawa unijną dyrektywę w sprawie adekwatnych wynagrodzeń minimalnych w Unii Europejskiej. Polska jak i inne kraje ...
Pojawiła się kolejna porcja informacji pochodzących z najnowszego raportu Grafton Recruitment. Tym razem dowiadujemy się szczegółów dotyczących kwestii płacowych w działach obsługi klienta i operacji. Z opracowania wynika m.in., że ...
Projekt ustawy o układach zbiorowych pracy, chociaż zawiera pewne korzystne zmiany, nie wpłynie znacząco na ożywienie porozumień zbiorowych w naszym kraju. Proponuje też zapisy uderzające w wolność rokowań zbiorowych, jedną z kluczowych ...