eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy CzeladźHandlowiec (m/k) / Przedstawiciel handlowy (m/k)

Kto szuka:

RESPOL Export - Import Sp. z o.o.

Stanowisko:

Handlowiec (m/k) / Przedstawiciel handlowy (m/k)

Lokalizacja:

Czeladź

śląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Oczekiwania:
  • znajomość lokalnych rynków w branży grzewczej, instalacyjnej i sanitarnej,
  • prawo jazdy kat. B i kilkuletnie doświadczenie w kierowaniu pojazdami,
  • umiejętność pozyskiwania klientów z rynku oraz nawiązywania i utrzymywania relacji handlowych,
  • umiejętność przygotowania ofert i ich prezentowania,
  • doświadczenie na podobnym stanowisku,
  • bardzo dobra umiejętność planowania i organizacji pracy,
  • samodzielność, uczciwość i zaangażowanie.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Oferujemy:
  • zatrudnienie na umowę o pracę,
  • narzędzia do pracy na tym stanowisku,
  • atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe i system premiowy,
  • możliwość korzystania z dodatkowych benefitów,
  • interesującą pracę pozwalającą osiągnąć atrakcyjne wynagrodzenie,
  • możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez szkolenia branżowe i handlowe.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-23

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: RESPOL Export - Import Sp. z o.o.

branże: Sprzedaż

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Wraz z postępującymi zmianami klimatycznymi, rosnącymi temperaturami i coraz częstszymi falami upałów, rośnie znaczenie regulacji chroniących zdrowie pracowników. Obecnie obowiązujące przepisy BHP nie określają górnej granicy ...

Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...

Czy wiesz, że wiele zawodów, które dzisiaj wydają się stabilne, może zniknąć w ciągu najbliższych 5 lat z powodu rozwoju sztucznej inteligencji? Jednocześnie pojawią się nowe możliwości zatrudnienia, zwłaszcza w obszarze zarządzania ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...

Coraz więcej studentów w Polsce łączy naukę z pracą, szukając stabilnego źródła dochodów na pokrycie rosnących kosztów utrzymania. Najnowsze analizy rynku pracy przeprowadzone przez Grupę Progres wskazują, że średnie roczne ...