eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BydgoszczSpecjalistka / Specjalista ds. Sprzedaży ubezpieczeń

Kto szuka:

Praca.pl

Stanowisko:

Specjalistka / Specjalista ds. Sprzedaży ubezpieczeń

Lokalizacja:

Bydgoszcz

kujawsko-pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zadania
  • Rozwijanie relacji z klientami, identyfikacja ich potrzeb i kreowanie ofert z wykorzystaniem dostępnych narzędzi.
  • Organizacja spotkań z klientami online bezpośrednich.
  • Osiąganie wyznaczonych celów sprzedażowych przy wsparciu i dostępie do szkoleń oraz opieki mentora.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
  • Działalność gospodarcza lub gotowość do jej założenia.
  • Minimum średnie wykształcenie, niekaralność.
  • Mile widziane doświadczenie w sprzedaży lub obsłudze klienta.

Firma oferuje:

Oferujemy
  • System prowizyjny z dodatkowymi premiami i nagrodami.
  • Elastyczność pracy oraz wsparcie poprzez indywidualny plan rozwoju.
  • Narzędzia diagnostyczne kompetencji, dostęp do szkoleń i materiałów wspierających rozwój.
  • Możliwość pracy hybrydowej, elastyczny czas pracy, benefity takie jak zniżki, pakiet szkoleń, wyjazdy nagrodowe.
  • Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-03

do końca oferty: 14 dni

pracodawca: Praca.pl

branże: Ubezpieczenia

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Mniej rekrutacji, więcej wymagań i rosnąca rola technologii. Tak w telegraficznym skrócie wyglądał rok 2025 w marketingu i PR. Firmy nie szukają już „ludzi od wszystkiego”, lecz stawiają na ekspertów, którzy potrafią łączyć ...

Przejście na emeryturę to ważna decyzja, która wpływa na wysokość świadczenia oraz stabilność finansową po zakończeniu pracy. Wiek emerytalny to 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn, ale równie istotne jest wybranie odpowiedniego ...

Mniej etatów, więcej wyspecjalizowanej wiedzy – tak dziś wygląda rzeczywistość działów prawnych. Dane Grafton Recruitment pokazują, że ostrożność rekrutacyjna idzie w parze z rosnącym zapotrzebowaniem na ekspertów od ESG, compliance ...

Sztuczna inteligencja nie zabiera pracy finansistom – ale zmienia ją na dobre. Z raportu Grafton Recruitment wynika, że w 2026 roku firmy będą rekrutować mniej, za to znacznie bardziej selektywnie. Rutynowe zadania przejmują systemy ...

Wypalenie zawodowe to jeden z najpoważniejszych problemów wśród pracowników w ostatnich latach. Coraz więcej Polaków go doświadcza (ok. 25%), ale coraz więcej też stara się coś z tym zrobić. Okazuje się, że kluczowe decyzje co do ...