eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BydgoszczPraca zdalna w domu - możliwość pracy hybrydowej

Kto szuka:

F.H.U. Jocker

Stanowisko:

Praca zdalna w domu - możliwość pracy hybrydowej

Lokalizacja:

Bydgoszcz

kujawsko-pomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska pracy

Jak chciałbyś pracować w domu z elastycznymi godzinami pracy, dzięki czemu własny harmonogram i możliwość spędzania więcej czasu z rodziną, Przyjaciele i nie tylko? Oferujemy naszym kolegom wygodną pracę w domu z zadaniami roboczymi, które można wykonać w różnych godzinach.

To dla ciebie świetna okazja, aby pracować w pełnym wymiarze godzin; lub dla tych, którzy nie chcą rezygnować z pracy, ale szukają dodatkowego źródła Dochód, naprawdę świetna praca poboczna do zarabiania pieniędzy w wolnym czasie.

Twój zakres obowiązków

  • kalkulowanie oraz sprzedaż polis,
  • udzielanie informacji o produktach ubezpieczeniowych,
  • telefoniczna obsługa klienta zainteresowanego zawarciem umowy ubezpieczenia,
  • administrowanie elektronicznej i papierowej dokumentacji ubezpieczeniowej,
  • przygotowaniem rozwiązań dopasowanych do potrzeb klienta

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

Jeżeli:

  • masz wykształcenie co najmniej średnie,
  • bardzo dobrze znasz MS Office
  • jesteś osobą komunikatywną, otwartą oraz łatwo nawiązujesz kontakty,
  • niekaralność

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-09

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: F.H.U. Jocker

branże: Finanse

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Grafton Recruitment przedstawia kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń oferowanych w 2024 roku. Tym razem pod lupę wzięto pensje pracowników działów wsparcia IT. Ile zarabiają i jakie stanowiska gwarantują im najbardziej ...

Na polskim rynku pracy rośnie potrzeba transparentności, zwłaszcza w kwestii podawania widełek wynagrodzeń w ofertach pracy. Mimo że aż 93% specjalistów i 86% pracowników fizycznych oczekuje jawności płac, wielu pracodawców nadal unika ...

Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w lutym 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,9% wyższe r/r i wyniosło 8613,14 zł brutto.