eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BędzinAsystent / Asystentka Projektanta Mostów

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Asystent / Asystentka Projektanta Mostów

Lokalizacja:

Będzin

śląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Projektowanie obiektów inżynierskich na różnych etapach inwestycji.
  • Nadzory autorskie projektów.
  • Tworzenie ofert przetargowych.
  • Praca w siedzibie firmy.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe techniczne, preferencyjnie w dziedzinie mostów.
  • Znajomość programów MS Office, AutoCAD, BestCAD, Robot.
  • Umiejętność pracy zespołowej.
  • Stabilność emocjonalna i wysoka kultura osobista.

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
  • Konkurencyjne wynagrodzenie i narzędzia pracy.
  • Udział w interesujących projektach.
  • Możliwości rozwoju zawodowego.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-16

do końca oferty: 26 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Inżynieria / Projektowanie / Technologia

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Kanapa i seriale to najlepszy sposób na ferie? Być może tak, ale z pewnością nie dla wszystkich. Coraz większa rzesza Polaków wybiera w tym czasie pracę sezonową, traktując zimową przerwę jako sposób na szybki zastrzyk gotówki. Tym ...

Umówiłeś się w kawiarni, żeby przedyskutować z kimś kwestie związane z pracą? Ta jedna rozmowa może kosztować cię znacznie więcej, niż myślisz. W dobie pracy hybrydowej i łatwego dostępu do danych granica między tym, co prywatne, a ...

W przemyśle i logistyce zatrudnienie pozostaje stabilne, przy czym firmy nadal ostrożnie podchodzą do rekrutacji. Stawiają na kluczowe kompetencje i specjalistyczne role, takie jak operatorzy maszyn, technicy utrzymania ruchu czy specjaliści ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...

Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm handlowych wiosna/lato 2025 przedstawia szczegółowe dane na temat wynagrodzeń ponad 30 000 pracowników w 197 firmach handlowych, działających głównie w branżach FMCG, spożywczej i modowej. Analiza ...