-
Data: 2011-11-14 16:20:46
Temat: Technik - Gdansk
Od: "News" <Poland@NO_SPAM_AdoptSMT.pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]AdoptSMT Polska Spólka z o.o.
ul.Sternicza 15
PL 80-462 GDANSK
Tel.: +48 58 340 60 04
Fax: +48 58 340 60 05
Do naszego serwisu w Gdansku poszukujemy 2 pracowników na stanowiska
Technika
(stanowisko zarówno dla kobiet jak i mezczyzn)
do napraw, konserwacji i kalibracji specjalistycznych podajników do maszyn
SIPLACE dla montazu powierzchniowego.
Pozadane kwalifikacje:
- zdolnosci manualne,
- dociekliwosc,
- doswiadczenie w pracy na podobnym stanowisku mile widziana,
- chec poznawania nowych zagadnien,
- umiejetnosc szybkiego uczenia sie,
- samodzielnosc,
- skrupulatnosc,
- dokladnosc,
Oferujemy:
- prace w dynamicznie rozwijajacej sie firmie o ugruntowanej pozycji na
swiatowym rynku w swojej branzy,
- mila, spokojna atmosfere pracy,
- prace w miedzynarodowym srodowisku,
- zatrudnienie na umowe o prace (równiez w 3-miesiecznym okresie próbnym),
- atrakcyjne wynagrodzenie, odpowiednie do doswiadczenia i umiejetnosci.
Godziny pracy:
- Pon.-Pt. 08:300 - 16:30 (z 15 min.przerwą regeneracyjną).
Jesli nie potrafisz sie nudzic, nie palisz, masz dosc aktualnego szefa lub
denerwujacych wspólpracowników
oraz dochodzisz do wniosku, ze najwyzszy czas na zmiane - skontaktuj sie z
nami...
Na adres Poland @ AdoptSMT . pl przeslij CV oraz krótki list motywacyjny
(jesli to mozliwe - w jezyku angielskim!).
Wybrane osoby zaprosimy na rozmowe kwalifikacyjna.
Zgloszenie powinno zawierac klauzule: "Wyrazam zgode na przetwarzanie moich
danych osobowych dla potrzeb niezbednych do realizacji procesu rekrutacji
(zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie
danych Osobowych Dz. U. nr 133 poz. 883 z pózn.zm.)".
Najnowsze wątki z tej grupy
- Warszawa => Mid/Senior IT Recruiter <=
- Warszawa => Senior Java Developer <=
- Warszawa => IT Recruiter <=
- Białystok => Solution Architect (Workday) - Legal Systems <=
- Białystok => Preseles Inżynier (background baz danych) <=
- Wrocław => Konsultant wdrożeniowy ERP <=
- Łódź => Microsoft Engineer <=
- Białystok => Tester manualny <=
- Warszawa => APM/Observability Engineer (Presales Engineer) <=
- Toruń => Preseles Inżynier (background baz danych) <=
- Białystok => Senior Frontend Developer React <=
- Warszawa => Consultant Microsoft Dynamics 365 Finance (F&O) <=
- Warszawa => Software Development Team Leader (C#/.Net) <=
- Toruń => Sales Engineer (Database background) <=
- Toruń => Preseles Inżynier (background baz danych) <=
Najnowsze wątki
- 2026-01-29 Warszawa => Mid/Senior IT Recruiter <=
- 2026-01-29 Warszawa => Senior Java Developer <=
- 2026-01-29 Warszawa => IT Recruiter <=
- 2026-01-28 Białystok => Solution Architect (Workday) - Legal Systems <=
- 2026-01-28 Białystok => Preseles Inżynier (background baz danych) <=
- 2026-01-28 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy ERP <=
- 2026-01-28 Łódź => Microsoft Engineer <=
- 2026-01-28 Białystok => Tester manualny <=
- 2026-01-27 Warszawa => APM/Observability Engineer (Presales Engineer) <=
- 2026-01-26 Toruń => Preseles Inżynier (background baz danych) <=
- 2026-01-26 Białystok => Senior Frontend Developer React <=
- 2026-01-26 Warszawa => Consultant Microsoft Dynamics 365 Finance (F&O) <=
- 2026-01-23 Warszawa => Software Development Team Leader (C#/.Net) <=
- 2026-01-23 Toruń => Sales Engineer (Database background) <=
- 2026-01-23 Toruń => Preseles Inżynier (background baz danych) <=




Dlaczego nowe mieszkania są coraz mniejsze? Dane GUS pokazują prawdziwy powód