Jednak jako narod mamy bardzo niska srednia kultury, zwlaszcza w
kontaktach z potencjalnymi pracownikami.

Na dziesiatki zgloszen do firm, nikt mi nawet nie potwierdzil otrzymania
maila, pomijam sporadyczne kontakty gdy faktycznie ktos (tylko
telefonicznie) kontaktowal sie w celu zaproszenia na rozmowe.

Odpowiedzialem na ogloszenie (szukaja magazyniera), gdzie byl podany tylko
mail do kontaktow.
Okazalo sie, ze po drugiej stronie siedzi szwajcar, wlasciciel firmy (tak
wynika z podpisu, domeny i strony www), ktory po angielsku i niemiecku
poprosil o przetlumaczone CV (poslalem polskie dokumenty, w ogloszeniu nie
bylo wzmianki o tlumaczonych dokumentach).
Poniewaz nie chce sciemniac na temat swoich umiejetnosci jezykowych,
samodzielnie lamana niemczyzna wsparta slownikiem dalem krotkie info i
zaproponowalem w przypadku dalszego zainteresowania moja osoba, ze zaniose
CV do tlumacza.
Po kilku godzinach nadeszla odpowiedz, ze te informacje wystarcza i
skontaktuje sie ze mna w przeciagu 2 tygodni.

Mimo, ze prawdopodobnie odpowiedz byla tylko kurtuazyjna (poza
"podstawowa" znajomoscia jezyka wymagaja prawa jazdy a napisalem, ze nie
mam praktyki a kurs robilem kilkanascie lat temu), powala mnie na kolana
kultura jaka zaprezentowal ten czlowiek w stosunku do potencjalnego
pracownika.


--
pzdr. Krzysztof
## Szczecin - szukam pracy:##
##CV## http://kch.spec.pl ##